Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Wil jij graag werken op een dynamische Instroom afdeling waar een dag nooit hetzelfde is? Heb jij een HBO diploma en wil je graag werkervaring opdoen als administratief medewerker op het HR of werving en selectie vakgebied?
In samenwerking met de Belastingdienst zij wij op zoek naar een enthousiaste medewerker Werving en Selectie.
Het betreft een functie voor 28 - 36 uur en start zo snel mogelijk. Je krijgt een overeenkomst voor de periode van 1 december t/m 31 juli, met kans op verlenging!
Word jij onze nieuwe collega? Solliciteer dan vóór 24 mei 2023!
- Afstemmen inhuuropdracht met inhurende leidinggevende, o.a. beoordelen inhuurprofiel en vertalen naar passende inhuur mantelcontracten;
- Mocht het profiel aanvulling behoeven dan kan een adviseur werving & selectie ondersteuning bieden;
- Mocht inhuur onder resultaatverplichting gekozen worden dan wordt inhurende leidinggevende in contact gebracht met team contractmanagement; contractmanagement pakt het over. Uitzetten van de inhuurvraag onder inspanningsverplichting (‘uurtje factuurtje')
- bij de marktpartijen in overeenstemming met lopende mantelcontracten;
- 3) Monitoren afhandeling uitvraag inclusief administratieve handelingen;
- 4) Beantwoorden vragen leveranciers.
Functie-eisen
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding;
- Je hebt ervaring in een administratieve functie;
- Je hebt ervaring met Word en Excel;
- Benodigde kennis (via training on the job);
- Inhuurproces;
- Mantelovereenkomsten zodat vertaalslag van profiel naar mantelcontract gemaakt kan worden.
Arbeidsvoorwaarden
- Een afwisselende baan bij een overheidsorganisatie;
- Je wordt beloond met een salaris van maximaal € 4374,95 conform CAO Rijksoverheid, schaal 9 o.b.v. 36 uur;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- Je bouwt naar rato 25 dagen per jaar op en je ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris;
- Reiskostenvergoeding: OV volledig vergoed en eigen vervoer vanaf € 0,07 per km;
- Een maandelijkse korting van € 10,00 op je sport abonnement via Bedrijfsfitness Nederland bij een van de 3500 aangesloten sportscholen.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband;
Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.
Ref.nr.:27883-UZP-NL-FPC-041214 - RT148299014