Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als medewerker relatiebeheer ben jij het eerste aanspreekpunt voor zorgaanbieders. Zij kunnen bij jou terecht met vragen, bijvoorbeeld over het berichtenverkeer.
Jouw taken:
- Verwerken van declaraties van zorgaanbieders.
- Controleren of alles klopt en of de regels correct zijn toegepast.
- Zorgen dat de administratie en betalingen goed verlopen.
- Maandelijks rapporteren en verbeterpunten bespreken met zorgaanbieders.
Je werkt 32 uur per week, van 2 juni 2025 tot en met 1 februari 2026. Er is kans op verlenging. Vrijdag is je vaste werkdag in verband met de telefoondienst van 08:30 tot 17:00 uur.
Functie-eisen
Als medewerker relatiebeheer sta je stevig in je schoenen. Je werkt zelfstandig, denkt vooruit en gaat makkelijk het gesprek aan. Je leert nieuwe systemen snel en hebt plezier in samenwerken. Je kijkt verder dan alleen je eigen taken en denkt actief mee over hoe processen beter kunnen. Zorgvuldig werken, kwaliteit leveren en resultaat boeken passen bij jou.
Je brengt het volgende mee:
- Minimaal mbo werk- en denkniveau.
- Ervaring met het verwerken van declaraties en digitaal berichtenverkeer.
- Interesse in cijfers en financiën.
- Handigheid met programma's als Word en Excel.
- Kennis van Zorgned en regelgeving rond de Wmo en Jeugdwet is een plus.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van minimaal €2.700 tot €3.831 / schaal 7, cao gemeenten.
- Een reiskostenvergoeding van 10 cent per km vanaf 10 km enkele reis tot een maximum van 40 km enkele reis.
- Volledige vergoeding van het openbare vervoer.
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:34467-UZP-NL-FPC-080520 - RT183426447