Vacature Adviseur Kennismanagement in Apeldoorn bij S&Z Consultancy

  • Referentie nr.: 1609317151
  • Geplaats op: 2025-10-23
  • Geldig tot: 2025-11-03
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Startdatum: 18 november 2025

Einddatum: 30 april 2026

Optie op verlenging: 2x 3 maanden

Sluitingsdatum: 4 november 2025

Functieomschrijving

Als ervaren en hands-on adviseur kennismanagement / leren & ontwikkelen ben jij de spil in het opleidingstraject van Kadaster Specifieke vakopleidingen. Je vertaalt leer- en ontwikkelbehoeften naar concrete en toekomstbestendige leeroplossingen en coördineert vakopleidingen waarbij je gebruikmaakt van digitale leermiddelen en e-learnings die aansluiten op de praktijk van verschillende doelgroepen. Met jouw kennis van didactiek en leerprocessen zorg je ervoor dat medewerkers niet alleen de juiste kennis opdoen, maar deze ook effectief kunnen toepassen in hun werk.

Je werkt nauw samen met vakexperts, opleiders, toetscommissies en de Kadaster Academie en vervult een verbindende rol tussen de inhoud, de organisatie en de medewerkers. Je zorgt ervoor dat het leerproces van de vakopleidingen soepel verloopt en dat de opleidingsprogramma’s goed aansluiten op de strategische doelen van de organisatie.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

  • Coördineren en monitoren van vakinhoudelijke opleidingstrajecten.
  • Faciliteren van samenwerking tussen KCC, ODR-Office en Kadaster Academie.
  • In kaart brengen van behoeftes en opleidingsvragen bij afdelingen en afstemmen met betrokken stakeholders.
  • Zorgdragen dat opleidingen vastgelegd zijn in het door de Kadasteracademie verstrekte template en voldoen aan de gestelde eisen.
  • Bewaken van de kwaliteit, actualiteit en relevantie van opleidingen en modules.
  • Initiëren van verbeteringen van opleidingen op basis van evaluaties.
  • Identificeren van ontwikkelingen op afdelingen en/of vakgebied die vragen om nieuwe of aangepaste opleidingen en deze initiëren en coördineren.
  • Formuleren van voorstellen voor aanpassing van bestaand aanbod of ontwikkeling van nieuw opleidingsmateriaal en zorgen voor oplevering in afstemming met inhoudelijke experts.
  • Onderhouden van contact met opleiders, senior opleidingen KCC en management.
  • Zorgen voor een goede transfer van leren naar de praktijk.
  • Ondersteunen bij het plannen en organiseren van Permanente Educatie (PE).
  • Begeleiden van het proces rondom lesmateriaal en takenboeken in samenwerking met betrokkenen.

Let op: Je bent niet verantwoordelijk voor het inhoudelijk ontwikkelen van lesmateriaal, maar begeleidt dit proces, bewaakt de voortgang en zorgt voor oplevering binnen gestelde termijnen.

Gewenste kennis en vaardigheden

  • Kennis van didactiek, evaluatiemethoden (zoals Kirkpatrick), modern leren (o.a. microlearning, blended learning), motivatie bij volwassenen en transfer van leren.
  • Ervaring met digitale leermiddelen en e-learning tools.
  • Bekendheid met de volgende technieken, methoden en tools:
    • Articulate
    • SharePoint
    • Drillster
  • Zelfstarter met zelfstandige en verbindende werkhouding.
  • Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met diverse stakeholders.

Werkomgeving

Je werkzaamheden worden uitgevoerd vanuit Apeldoorn, de Grift, met de mogelijkheid tot thuiswerken. Je bent bereid om periodiek naar de locatie Zwolle te reizen.

Eisen:

  • De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift
  • Afgeronde (bachelor) Hbo-opleiding of hoger
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis van Onderwijskunde en/of Kennismanagement
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van vakopleidingen en het gebruik van digitale leermiddelen
  • Aantoonbare kennis van didactiek en leerprocessen

Wensen:

  • Beschrijf een recente en relevante ervaring met het ontwikkelen van vakopleidingen
  • Beschrijf uw visie op leren en ontwikkelen en de toegevoegde waarde die het kan hebben op het realiseren van organisatiedoelstellingen

Competenties:

  • Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk; Kwaliteitsgericht; Proactief en initiatiefrijk; Adviesvaardigheid; Verbindend; Zelfstandig; Analytisch
Solliciteren
Jack Sørensen Recruiter
S&Z Consultancy Nieuwerkerk aan den IJssel

Relevante vacatures