Vacature omschrijving
BedrijfsprofielWerken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.
Jouw taken en verantwoordelijkhedenJouw dagelijks werk als Allround Inkomensspecialist bevat o.a. de volgende taken (afhankelijk van de deelopdracht):
- Je beheert een eigen klantenbestand;
- Je doet onderzoek naar de rechtmatigheid en doelmatigheid;
- Je stelt de rapporten en beschikkingen op;
- Je voert dienstverlenende gesprekken met klanten. Dit zijn gesprekken waarbij je onderzoek doet naar de rechtmatigheid en doelmatigheid en investeer je in “ken je klant”;
- Je voert de regie op het participatietraject dat jouw klanten doorlopen;
- Je verricht beëindigingsonderzoeken.
Daarnaast werk je samen met andere Inkomensconsulenten aan deelopdrachten binnen het team Inkomen. De deelopdrachten zijn onder andere:
- Ondersteuning bij de inhaalslag op dienstverlenende gesprekken;
- Deel bestand draaien van uitgevallen medewerkers;
- Waar nodig intakegesprekken levensonderhoud afvangen van andere collega’s;
- Je informeert klanten over de rechten en plichten;
- Je handelt zelfstandig aanvragen levensonderhoud (bijstand) en/of bijzondere bijstand af.
Vakanties zijn altijd in overleg en zullen altijd in afstemming met de rest van het team zijn.
Functie-eisenAls Allround Inkomensspecialist ben jij z.s.m. beschikbaar voor 36 uur per week, o.b.v. detachering (geen ZZP). Verder beschik je over:
- Minimaal 3 jaar werkervaring als Inkomensconsulent binnen een overheidsorganisatie;
- Werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het toepassen van de omgekeerde toets;
- Werkervaring in de afgelopen 6 jaar met SuiteWiz met het kunnen raadplegen en aanvragen kunnen afhandelen;
- Werkervaring in de afgelopen 6 jaar met voorliggende voorzieningen (recht op WW, ZW etc.) en fraude-alertheid;
- Werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het systeem Suwinet (weten wanneer je dit mag gebruiken en hoe te gebruiken);
- Werkervaring met het voeren van DVG gesprekken en participatie intakes;
- Minimaal 2 jaar werkervaring met het zelfstandig houden van intake gesprekken en het opstellen van rapportages en beschikkingen.
ArbeidsvoorwaardenKamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:
- Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9);
- Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
- Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging;
- De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.