BedrijfsomschrijvingJe gaat werken bij een organisatie die wereldwijd actief is. In Nederland bieden zij drie producten: Parcel, Freight en Express. Ze focussen op kwaliteit en dit zorgt voor hun succes. Ze voorzien klanten van een hoogwaardige dienstverlening. Kernwaarden van deze organisatie zijn: betrouwbaarheid, zekerheid, transparantie, flexibiliteit en duurzaamheid.
Het bedrijf heeft een open en platte organisatiestructuur. Jij maakt deel uit van het enthousiaste team in regio Utrecht. Ze werken hard, maar met veel plezier. De organisatie steunt en waardeert goede initiatieven. Er is ruimte voor persoonlijke inbreng en creativiteit.
Functieomschrijving- Je ondersteunt proactief, en op onderdelen zelfstandig, de Manager HUB:
- Je waarborgt de kwaliteit, continuïteit en veiligheid in het logistieke proces;
- Je stuurt een team van teamleiders/medewerkers aan;
- Je draagt zorg voor orde en netheid op de HUB.
- Je zorgt voor werkende transportsystemen en -middelen door tijdig onderhoud te organiseren en storingen te voorkomen.
- Van sales tot operatie – je verdiept je in de processen en je bent bezig met het continue optimaliseren van de operationele en administratieve proces flows;
- Je hebt oog voor kwaliteit en onze medewerkers;
- Je draagt proactief bij aan verbetervoorstellen- en projecten.
Functie-eisen- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding (liefst logistieke richting) met enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie;
- Je hebt goede kennis van en inzicht in logistieke processen en het vermogen om dit te vertalen naar concrete (vernieuwende) verbetervoorstellen;
- Je bent op de hoogte van de wettelijke bepalingen en van onze kwaliteit, arbo- en milieurichtlijnen;
- Je beschikt over uitstekende analytische en projectmanagement vaardigheden;
- Je hebt een klantgerichte instelling en uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het Engels
ArbeidsvoorwaardenEen dynamische rol binnen een informele en groeiende organisatie, waarbij veel ruimte is voor persoonlijke inbreng en creativiteit. Het tonen van ondernemerschap wordt bij gesteund en gewaardeerd. We zijn ambitieus en daarom wordt persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling gestimuleerd en doorgroeimogelijkheden zijn aanwezig.
Verder krijg je binnen onze organisatie de mogelijkheid om deel te nemen aan landelijke of regionale projecten om je netwerk, kennis en kunde te vergroten.
Natuurlijk hoort hierbij een passend salaris volgens cao (o.b.v. 40 uur) dat afhankelijk is van jouw kennis en ervaring en een aantrekkelijk secundair arbeidsvoorwaardenpakket*. Denk hierbij aan een opleidingsbudget, telefoon, laptop en collectieve pensioenregeling. Na 7 maanden heb je uitzicht op een vast dienstverband, daar hoort ook een leaseauto en motiverend bonuspotentieel bij.