Vacature Beleidsadviseur Inkomen en Minimabeleid in Zeist

• Zeist
• Nederland
• Loondienst
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 21 februari 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 5 maanden

Sluitingsdatum: 7 september 2026

Publicatiedatum: 26 augustus 2026

Opdracht

Als Beleidsadviseur werk je op het snijvlak van bestuur, gemeenten, maatschappelijke partners en inwoners. Je vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van de Participatiewet en aanverwante wetgeving naar operationeel beleid, altijd met het belang van de inwoner als leidraad. Daarbij weeg je ook de behoeften van de gemeenten zorgvuldig mee. Je werkt samen met collega’s en externe partners en je weet je snel aan te passen in een dynamische omgeving.

Je neemt deel aan reguliere werkoverleggen.

Concreet

• Wetten en lokale beleidsmaatregelen: Je volgt en vertaalt landelijke wet- en regelgeving naar lokale beleidsmaatregelen, met een focus op inkomensvoorzieningen vanuit de Participatiewet, initiatieven op het gebied van minimabeleid, Regeling opvang Ontheemden en Kinderopvang.
• Advies en analyse: Je biedt inzichten aan het managementteam, het (dagelijks) bestuur en de gemeenten door middel van voorstellen, memo’s en data-analyse.
• Netwerken en verbinding: Je verbindt mensen en processen en onderhoudt een netwerk binnen en buiten de organisatie.
• Samenwerking met gemeenten: Je werkt samen met de ambtenaren van de vijf gemeenten om de beste oplossingen te vinden en voert regelmatig overleg.
• Beleid naar praktijk: Je vertaalt beleid naar de praktijk en blijft in contact met uitvoerende collega’s over de ontwikkeling en evaluatie van beleid om iedereen goed geïnformeerd te houden.

Eisen:

• Aantoonbare opleiding op minimaal hbo-niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op het thema Werk en Inkomen
• Uiterlijk beschikbaar zo snel mogelijk voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met het schrijven en wijzigen van verordeningen, beleidsregels en uitvoeringsbeleid op het terrein van Werk en Inkomen
• Aantoonbare werkervaring met minimabeleid, bijzondere bijstand en aanverwante regelingen
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsstukken
• Aantoonbare werkervaring met het verbinden van beleid en uitvoering en het samenwerken met verschillende stakeholders (bijvoorbeeld bestuur, uitvoering, cliëntenraad en gemeenten)

Competenties:

• Initiatiefnemend
• Omgevingsbewustzijn
• Oplossingsgericht
• Kwaliteitsgericht
• Samenwerken
• Netwerken
• Resultaatgericht