Vacature omschrijving
Organisatie
Reageren op deze opdracht kan
uitsluitend t/m 29-07-2026 om 12:00.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Westerveld is FlexIntens op zoek naar een Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling voor 36 tot 40 uur per week.
Werken voor de Gemeente Westerveld betekent dat je terecht komt in een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe. Een gemeente waar bestuur en organisatie samen streven naar een hoogwaardige dienstverlening waarbij we initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties stimuleren én faciliteren. Wat kenmerkend is voor de Gemeente Westerveld zijn de korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hiërarchie. Na een warm onthaal introduceert jouw nieuwe team de organisatie en collega's bij je. Een team dat bestaat uit een mix van lerende en ervaren collega's. En natuurlijk lopen we dan ook even langs onze koffiecorners, het bedrijfsrestaurant en de verschillende lounge- en overlegplekken. Nieuwsgierig geworden? Bekijk dan onze Promotiefilm.
Opdracht
Als beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling werk je zelfredzaam aan het opstellen, toetsen en procedureel begeleiden van afwijkingsprocedures en/of bestemmingsplannen naar omgevingsplannen. Je adviseert, begeleidt en coördineert ruimtelijke initiatieven en beleidsontwikkeling. Ook juridische advisering over ruimtelijke vraagstukken behoort tot jouw takenpakket. De werkzaamheden worden voor minimaal 50% uitgevoerd op kantoor, binnen kantoortijden.
In de praktijk betekent dit je je bezighoudt met:
- Het zelfstandig, hiermee wordt vakvolwassen bedoelt, afhandelen van (complexe) principeverzoeken en procedures op het gebied van ruimtelijke ordening, waaronder locaties die deelnemen aan de LBV (+) -regeling;
- Ruimtelijke projecten leiden en deelnemen in gebiedsontwikkelingen zowel intern als extern;
- Het ondersteuning en regisseren van ruimtelijke en maatschappelijke complexe initiatieven uit de samenleving;
- Ontwikkelen van tactisch en uitvoerend beleid op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling;
- Adviseren over het tactisch en uitvoerend beleid aan het college de gemeenteraad;
- Inwoners en bedrijven adviseren over ruimtelijke aspecten en procedures;
- Ruimtelijke advies geven aan de collega's bij VTH en in handhavingstrajecten;
- Het college en de gemeenteraad vertegenwoordigen bij bezwaar- en (hoger) beroepsprocedures;
- Interne advisering aan collega's over ruimtelijke ontwikkeling;
- Onderhouden van interne en externe contacten.
De werkzaamheden hebben een structureel karakter en maken onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering van de organisatie.
Functie-eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met het toepassen van de LBV-regeling en/of complexe agrarische ontwikkelingen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling op het gebied van duurzaamheid en/of wonen binnen een gemeente
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet
- Aantoonbare werkervaring met vergunningverlening, handhaving of ruimtelijke ordeningsvraagstukken
- In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van ruimtelijk beleid en advisering aan management, college en/of gemeenteraad
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met bezwaar-, beroep- en handhavingsprocedures
- Aantoonbare werkervaring met participatie- en bewonerscommunicatie
- Aantoonbare werkervaring met tactische advisering aan bestuur, het college en de gemeenteraad
Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.
Ref.nr.:2569860841-UZP-NL-FPC-140716 - RT202582456