Vacature Beleidsmedewerker Jeugdzorg - Gemeente Berg en Dal

• Groesbeek
• Nederland
• Loondienst
• € 3777-5554 per maand
• HBO
• Juridisch Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Over de functie

Als Beleidsmedewerker Jeugd werk je aan het verbeteren van het welzijn en de zorg voor jeugdigen binnen de gemeente Berg en Dal. Je volgt ontwikkelingen op lokaal, regionaal en landelijk niveau en vertaalt deze naar beleid en uitvoering binnen de gemeente. Je richt je voornamelijk op de thema’s jeugdzorg, de Jeugdwet, preventie en algemeen welzijn. Daarbij ben je medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen uit de Hervormingsagenda Jeugd en het lokale jeugdprogramma. In deze functie vervul je een belangrijke verbindende rol tussen regionale en bovenregionale opgaven en de gemeentelijke organisatie. Je zorgt voor afstemming tussen beleid en uitvoering en draagt bij aan vraagstukken rondom jeugdbescherming, specialistische jeugdhulp en jeugdhulp binnen het onderwijs. Daarnaast neem je actief deel aan regionale samenwerkingen en werkgroepen op het gebied van jeugd. Je onderhoudt contacten met verschillende interne en externe stakeholders en weet mensen en organisaties effectief met elkaar te verbinden om gezamenlijke resultaten te behalen.

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van MWD, SPH of een andere jeugdzorggerelateerde opleiding;
• Aantoonbare werkervaring met de Jeugdwet;
• Minimaal 1 jaar recente werkervaring als beleidsmedewerker jeugd(zorg);
• Een geldige SKJ- of BIG-registratie;
• Ervaring met beleidsontwikkeling binnen het sociaal domein;
• Ervaring met regionale en/of bovenregionale samenwerkingen binnen een gemeentelijke organisatie;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

Pré
• Meerdere jaren werkervaring als beleidsmedewerker jeugd binnen een gemeente;
• Ervaring met regionale samenwerkingsverbanden op het gebied van jeugdzorg;
• Ervaring met het vertalen van landelijke ontwikkelingen naar gemeentelijk beleid;
• Kennis van de Hervormingsagenda Jeugd en actuele ontwikkelingen binnen de jeugdzorg.

Competenties
• Initiatiefrijk;
• Slagvaardig;
• Verantwoordelijk;
• Communicatief vaardig;
• Samenwerkingsgericht;
• Verbindend;
• Resultaatgericht;
• Besluitvaardig;
• Organisatorisch sterk;
• Kritisch;
• Analytisch.

Ons aanbod

• Een uitdagende opdracht bij de gemeente Berg en Dal;
• Startdatum 10 augustus 2026;
• Opdrachtduur tot en met 10 januari 2027;
• Een dienstverband voor 20 tot 24 uur per week;
• Beloning conform cao Gemeenten, schaal 10;
• Een dienstverband via Kennisinstituut Gemeenten;
• Persoonlijke begeleiding gedurende de opdracht;
• Pensioenopbouw via StiPP;
• Mogelijkheid tot een leaseauto;
• Toegang tot de Kennisinstituut Gemeenten Academy met trainingen en e-learnings;
• Een maatschappelijk relevante functie waarin je bijdraagt aan de ontwikkeling en verbetering van de jeugdzorg.

Sollicitatieproces

Interesse in deze opdracht? Stuur dan jouw cv en motivatie via de sollicitatiebutton voor 2 juli 2026.

Wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden? Neem gerust contact met ons op via onderstaande gegevens.

j.stortelder@kennisinstituutgemeenten.nl of via 06 – 27 43 39 65