Vacature omschrijving
Organisatie
Voor de gemeente Staphorst zoeken we een Beleidsmedewerker Onderwijs.
Startdatum: 15-03-2026
Einddatum: 01-09-2026 met optie tot verlenging
Uren per week: 36
Organisatie
Gemeente Staphorst is uniek, met een eigen karakter. Bijna iedereen kent ons wel en heeft daar een beeld bij. Veelal gebaseerd op haar oorsprong, cultuurhistorie en erfgoed. Daar hechten wij zeker waarde aan. Maar Staphorst is meer: het ondernemerschap, de bedrijvigheid, een compleet voorzieningenniveau en de verrassend mooie natuur zijn ook belangrijke kenmerken. Met ruim 18.000 inwoners, waarvan een derde jonger dan 20 jaar, zijn wij een jonge en dynamische gemeente.
Als gemeentelijke organisatie maken we gebruik van de kracht van die dynamische samenleving. We bewegen flexibel mee en zijn een overheid die, veel meer dan voorschrijvend en controlerend, de voorwaarden wil scheppen voor inwoners en ondernemers. We werken in het hier en nu met onze blik steeds gericht op de toekomst.
Functiebeschrijving
De opdracht omvat het coördineren, uitvoeren en bewaken van beleid en activiteiten binnen het sociaal- en onderwijsdomein. De belangrijkste werkzaamheden zijn:
- Contact onderhouden met scholen, kinderopvang/ve en bibliotheek;
- Subsidies vaststellen en accountgesprekken voeren;
- Regionale overleggen rondom bijvoorbeeld leerplicht, laaggeletterdheid, kinderopvang, taalschool, bibliotheek bijwonen;
- Meerjarenbeleidsplan bibliotheek aan de gemeenteraad voorleggen, proces begeleiden;
- Uitvoeringsplan leerplicht afstemmen met adviescommissie, vaststellen college, raad informeren;
- Jaarverantwoording kinderopvang met college afstemmen en aanleveren bij het rijk;
- Taken die horen bij de P&C cyclus (voortgangsrapportage, kadernota);
- In samenwerking met team Communicatie het Communicatieplan Gezond Meedoen Staphorst (GMS) verder uitwerken;
- participeren in diverse projecten i.r.t. GMS! en GALA (gezond en actief leven akkoord), bijvoorbeeld eenzaamheid ontmoetingscentrum, suïcidepreventie en valpreventie.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 25 februari 2026.
Functie-eisen
- Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen het Sociaal Domein in de afgelopen 10 jaar bij een gemeente;
- Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo‑bachelor niveau;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met gemeentelijke beleidstaken, zoals P&C‑cyclus, beleidsvoorstellen opstellen en bestuurlijke besluitvorming voorbereiden, dit is expliciet benoemd in de werkervaring;
- Je hebt aantoonbare ervaring met het onderhouden van structurele contacten met onderwijsinstellingen, kinderopvang/VE en/of bibliotheken, dit is expliciet benoemd in de werkervaring;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
Wensen:
- Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsmedewerker binnen het sociaal domein specifiek onderwijs of kinderopvang, dit is expliciet benoemd in de werkervaring;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met subsidieproces(sen) binnen een gemeente, inclusief vaststelling en voeren van accountgesprekken;
- Je hebt aantoonbare ervaring met regionale samenwerking (leerplicht, laaggeletterdheid, GALA, bibliotheek) en deelname aan bestuurlijke overleggen, dit is expliciet benoemd in de werkervaring;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met ontwikkeling of integratie van websites;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met procesbegeleiding bij beleidsstukken richting college en gemeenteraad;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met bibliotheek(beleid) (benoemen dit duidelijk in het cv) .
Arbeidsvoorwaarden
Het bruto maandsalaris ligt tussen de € 4.000,- en € 5.600,- (o.b.v. 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring. Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers i.v.m. de Wet DBA.
Ref.nr.:VBCI.1333-UZP-NL-FPC-090215 - RT195895269