Vacature omschrijving
Organisatie
Reageren op deze opdracht kan
uitsluitend t/m 11-02-2026 om 12:00.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente de Bilt is FlexIntens op zoek naar een Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening voor 24 tot 32 uur per week.
Gemeente De Bilt telt ruim 43.000 inwoners en wordt gevormd door zes dorpen: Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Bijzonder aan de gemeente is de groene ligging in een stedelijke regio. Met de ambitie om een economisch, sociaal en ecologisch topklimaat te scheppen, werken ruim 230 medewerkers van de gemeente continu aan een leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender De Bilt. Een gemeente waar het voor mensen nog fijner wonen, werken en recreëren is. Kijk op
onze Youtube om te zien wat Gemeente De Bilt nog meer te bieden heeft.
Opdracht
Vanwege het grote aantal ruimtelijke projecten dat actueel is in onze gemeente, in combinatie met de tijdelijke uitval van een collega, zijn wij op zoek naar een Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling die zich wil inzetten om een bijdrage te leveren aan diverse ruimtelijke projecten/procedures in Gemeente De Bilt. Dat betreft ontwikkelingen van initiatieffase tot en met beroepsfase.
Samen met de andere beleidsmedewerker RO en andere betrokken collega's richt je je op het doorlopen van ruimtelijke procedures van initiatief tot en met beroep. Je begeleidt de bestuurlijke besluitvorming van ruimtelijke procedures, waaronder zowel omgevingsvergunningen (BOPA's) als mogelijke wijzigingen van het Omgevingsplan. Laatstgenoemde is ook onderdeel van de projectgroep Omgevingsplan waarin je meedraait. Daarnaast ben je een kundig RO-adviseur bij ruimtelijke initiatieven die nog in de kinderschoenen staan. Je formuleert heldere adviezen en licht deze toe aan de wethouder en/of raadscommissie. Je draagt zorg voor communicatie en participatie over ontwikkelingen en uitvoering van plannen.
Wij zoeken
Wij zoeken een collega met een positieve maar kritische en zelfstandige werkhouding. Iemand met een scherp beoordelingsvermogen, overtuigingskracht en daadkracht. Iemand die pragmatisch en resultaatgericht is en de weg kent in het ruimtelijk domein. Maar je kijkt ook verder dan de grenzen van je eigen vakgebied. Je bent bovenal een teamplayer en het algemeen belang staat centraal in je werk. Natuurlijk ben je op de hoogte van wat er in de samenleving en op je vakgebied leeft.
Functie-eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- De gemeente vraagt van de opdrachtnemer bij het contract onder leiding en toezicht dat ze gebruik maken van een G-rekening
- Uiterlijk beschikbaar per 2 maart voor de duur van de opdracht
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ordening/ontwikkeling
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker in de ruimtelijke ordening/ontwikkeling
- In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.
Wensen:
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als medewerker in de ruimtelijke ordening/ontwikkeling
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als medewerker in de ruimtelijke ordening/ontwikkeling bij een gemeentelijke instelling
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van BOPA's en wijzigingen omgevingsplan onder de Omgevingswet
- Aantoonbare werkervaring met het formuleren van heldere adviezen in ruimtelijke projecten en het toelichten daarvan aan college en/of gemeenteraad
Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.
Ref.nr.:2569759031-UZP-NL-FPC-060208 - RT195782470