Waarom reageren naar deze vacature via Matchpartner? Wij zijn een betrouwbare en persoonlijke organisatie en gaan met respect en vertrouwen met jou om. Daarbij staat wat jij wil en wat je kunt voorop. Transparant? Absoluut! We doen hard ons best om jou snel reactie of feedback te geven. Bereikbaar? Zeker. Voor deze vacature kan je schakelen met Angela Tjapkes via 06 344 644 83 of angela@matchpartner.nl

Over Matchpartner

Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches : Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal.
Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan. Hierbij is gezelligheid en een klik ook zeker belangrijk. Denk daarbij aan af en toe gezellig lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan

Werkzaamheden 

• Intakegesprekken voeren in het kader van doel- en rechtmatigheid. Het betreft een eerste screening, waarbij naar de voorliggende voorzieningen gekeken dient te worden. Daarnaast zal een eerste uitvraag plaatsvinden ten aanzien van arbeidsmogelijkheden. Waar mogelijk directe bemiddeling naar de arbeidsmarkt. 

• Op basis van een goede diagnose stel je een plan van aanpak op gericht op werk, re-integratie of participatie. De gegevens verwerk je binnen het gemeentelijk registratiesysteem; 

• Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen caseload; 

• Naast de screening levensonderhoud houd je je ook bezig met andere werkzaamheden binnen de participatiewet en inburgering. 

Wat vragen wij? 

• Je hebt een afgeronde HBO opleiding

• Je hebt werkervaring met Civision

• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in exact dezelfde functie binnen een gemeente (Eis)

• Je bent in staat om samen met de cliënt de kortste weg naar duurzame reguliere arbeid te bepalen en hiervoor de juiste instrumenten in te zetten; 

• Je bent in staat om inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt te stimuleren en te motiveren; 

• Je denkt in mogelijkheden, bent daadkrachtig, ondernemend, stimulerend en denkt out of the box; 

• Je signaleert persoonlijke (intrinsieke) belemmeringen en bent in staat deze door jouw gesprekstechnieken te doorbreken; 

• Je bent je bewust van kosten en baten binnen de kaders van de van de gemeentelijke organisatie; 

• Afhankelijk van je kennis en ervaring bieden wij een salaris tot €4752,- o.b.v. 36 uur (ZZP'ers ook welkom)
• 8,33% vakantietoeslag
• Eindejaarsuitkering
• Pensioenopbouw
• 100% reiskosten of een leaseauto