Vacature omschrijving
Organisatie
Reageren op deze opdracht kan
uitsluitend t/m 16-02-2026 om 12:00.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Zoetermeer is FlexIntens op zoek naar een Consultatie en Adviesteam/Gezinsregisseur voor 32 tot 36 uur per week.
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.
Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief.
Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!
Afdeling
Jouw werk. Hun toekomst. Samen voor gezinnen. In Zoetermeer vernieuwen we de manier waarop we gezinnen en jeugdigen ondersteunen. Er zijn sinds januari Lokale Teams gestart die de basis gaan vormen van de jeugdhulp in onze stad. Omdat de overgang geleidelijk gaat, is het Consultatie en Adviesteam, dat al jaren de aanvragen binnen de gemeente behandeld op het gebied van Jeugdhulp ook nog werkzaam. Voor dit team zoeken we op dit moment een collega, die kan helpen in de afronding en die, wanneer de tijd hier rijp voor is, een overstap kan maken naar het Lokale Team.
Opdracht
Zoetermeer telt ongeveer 30.000 kinderen waarvan een aantal blootstaan aan risico's als het gaat om veilig en gezond opgroeien. Ook kan het zijn dat hun opvoeders worstelen met complexe opvoedvragen. De medewerkers van het CAT (Consultatie en Adviesteam) zijn kortdurend betrokken bij gezinnen waarbij screeningen worden uitgevoerd om de noodzaak voor jeugdhulp te kunnen bepalen. Waar nodig verwijs je het gezin/de jeugdige door naar passende jeugdhulp. Hierbij wordt een groot beroep gedaan op jouw analytische vermogen, jouw daadkracht en slagvaardigheid. Er wordt verwacht dat het jou lukt om in de meest complexe situaties een overstijgende blik te hebben en in een kort tijdsbestek besluiten te nemen over de noodzakelijk in te zetten jeugdhulp en vervolgens over te dragen/af te sluiten. Daarnaast draaien de medewerkers van het CAT de Bureaudienst. Met het team dat nog niet in de Lokale Teams is gestart, rond je in deze periode de oude werkzaamheden af en wordt er op den duur een start gemaakt in de Lokale Teams, waarin je op een nieuwe wijze de gezinnen in Zoetermeer gaat ondersteunen. De Lokale Teams richten zich op ondersteuning bij gezinnen bij normaal opgroeien: persoonlijk, dichtbij en met korte lijnen naar inwoners en collega's. Je brengt krachten, zorgen en mogelijkheden in kaart en bepaalt welke ondersteuning het beste aansluit. Soms bied je die zelf, soms leg je verbinding met de juiste partners.
Functie-eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als adviseur/ consulent/casusregisseur vanuit de Jeugdwet in complexe problematiek of veiligheidscasussen,
- Aantoonbaar in het bezit van een geldige SKJ-registratie
- In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.
Wensen:
- Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding social work, SPH of MWD
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de Jeugdzorg in de afgelopen 6 jaar
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur/ consulent/casusregisseur vanuit de Jeugdwet in complexe problematiek of veiligheidscasussen
- Aantoonbare kennis in pedagogiek, ontwikkelingspsychologie en hulpverleningsmethodieken (duidelijk weergegeven in het cv middels 1 referentie project of afgeronde opleiding)
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar binnen de sociale kaart van Zoetermeer
- Uiterlijk beschikbaar per 15 maart voor 32-36 uur per week
Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.
Ref.nr.:2569759901-UZP-NL-FPC-060213 - RT195791901