Vacature Corporate Recruiter in Barendrecht bij Maintec

Je gaat werken binnen TecqGroep, een groep van bedrijven die gespecialiseerd zijn in de bemiddeling van technisch personeel. Momenteel bestaat TecqGroep uit twee labels: Maintec en Tecforce Professionals. Samen nemen de TecqGroep bedrijven een sterke positie in op de technische arbeidsmarkt en zijn zij in staat om personeel op alle niveaus binnen de techniek te bemiddelen. Het Service Center is gevestigd in Barendrecht, waar jij ook zal werken. Onze vestigingen zijn te vinden van Vlissingen tot Groningen en van Amsterdam tot Eindhoven.

Als Corporate Recruiter bij TecqGroep ben jij de persoon die onze belangrijkste uitdaging aanpakt: het aansluiten van nieuwe collega’s. Onze labels Tecforce en Maintec groeien en daarom zijn we altijd op zoek naar nieuwe talentvolle recruiters en accountmanagers. Ook op het hoofdkantoor van TecqGroep in Barendrecht zijn we regelmatig op zoek naar nieuwe collega’s. Als Corporate Recruiter ben jij het visitekaartje van onze mooie organisatie en met jouw enthousiaste persoonlijkheid haal jij nieuwe collega’s binnen. Je hebt veel vrijheid bij het vormgeven van jouw eigen rol. Een aantal zaken die wij belangrijk vinden:

• Met jouw creativiteit zorg je voor goede vacatureteksten die opvallen bij onze doelgroep
• Samen met onze marketingafdeling bepaal je hoe je onze vacatures het beste onder de aandacht kunt brengen
• Jij kunt de vertaling maken van onze organisatie naar de kandidaat. Past iemand echt bij onze cultuur en heeft deze kandidaat alles in huis om van de functie een succes te maken? In een kennismakingsgesprek met de kandidaat kom jij hierachter en je durft hierbij positief kritisch te zijn
• Je bent een belangrijke sparringpartner voor Marketing en HR over het employer brand van TecqGroep, Maintec en Tecforce

Als Corporate Recruiter opereer je vanuit het HR team en we verwachten dat je minimaal 1 dag per week op het hoofdkantoor in Barendrecht werkt. Op de andere dagen kun je ook aanschuiven bij onze Vakschool in Zeist of op een van onze andere vestigingen. 

Om in aanmerking te komen voor deze flexibele en zelfstandige rol, verwachten wij van jou het volgende:

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als recruiter
• Je hebt HBO werk- en denkniveau
• Ervaring met employer branding is een pré
• Je hebt een enthousiaste en open persoonlijkheid, waardoor kandidaten zich bij jou op hun gemak voelen
• Met jouw positief kritische blik toets jij of de kandidaat die je spreekt, echt een toevoeging is aan onze organisatie en past bij onze cultuur

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Reageer dan snel en wie weet kom je morgen al bij ons op de koffie.

Wij vinden de ontwikkeling en het werkgeluk van onze collega’s belangrijk. Je mag daarom sowieso van ons verwachten dat wij oprechte aandacht hebben voor jou en je ambities en dat je de kans krijgt om je door middel van trainingen en cursussen verder te ontwikkelen. Ook kun je in deze rol rekenen op veel vrijheid en flexibiliteit.

Arbeidsvoorwaardelijk kun je het volgende verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.000,- en € 4.000,- op fulltime basis en 8% vakantiegeld
• Een parttime dienstverband tussen 16-24 uur per week. Is deze baan jou op het lijf geschreven, maar wil je 32 uur werken? Dan maken we ook graag kennis!
• Een interessante bonusregeling
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen met een persoonlijk ontwikkelplan
• 29 vakantiedagen per jaar op fulltime basis
• Laptop en telefoon in bruikleen
• Een leaseauto, want we verwachten dat je veel onderweg zult zijn
• Een bijdrage aan jouw vitaliteit in de vorm van een sportbudget
• Deelname aan onze pensioenregeling, ondergebracht bij a.s.r.