Vacature Docent Frans (2e graad) schooljaar 26-27 in Hoofddorp

• Hoofddorp
• HBO
• Onderwijs

Vacature omschrijving

Werk je via Derec, dan staan wij naast je gedurende het hele proces. We kijken naar jouw wensen en matchen je met een school die daarbij past. Tijdens je dienstverband krijg je persoonlijke begeleiding van ervaren onderwijsadviseurs en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Als voorbeeld van wat bij jou kan passen, denken wij aan opties zoals een kleinschalig, warm team of juist een grotere, dynamische school met veel diversiteit; deze voorbeelden helpen om jouw voorkeuren concreet te maken bij de zoektocht.

In deze functie geef je boeiende Franslessen en help je de communicatieve vaardigheden van leerlingen te versterken. Je biedt persoonlijke feedback en feed forward en zet digitale middelen in om het leren te ondersteunen. Daarnaast werk je samen met collega’s aan vernieuwing van het onderwijs. Dit zijn je dagelijkse taken:

• Het voorbereiden en geven van inspirerende en interactieve Franslessen.
• Het versterken van mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden van leerlingen.
• Het geven van persoonlijke feedback en feed forward aan leerlingen.
• Het inzetten van digitale hulpmiddelen ter ondersteuning van het onderwijs.
• Samenwerken met collega’s aan lesontwikkeling en onderwijskundige vernieuwing.

• In het bezit van een tweedegraads lesbevoegdheid Frans of in opleiding daarvoor.
• Enthousiasme voor het vak en voor lesgeven aan middelbare scholieren.
• ICT-vaardig: je kunt digitale middelen doelbewust inzetten in de les.
• Passie voor persoonlijke ontwikkeling en leerlingbegeleiding.
• Goede samenwerkingsvaardigheden binnen een team.

Het gaat om een parttime aanstelling van circa 0,4 - 0,8 fte (ca. 16 - 32 uur per week) voor het schooljaar 2026-2027, met een startdatum in het schooljaar per 01-08-2026. Je krijgt een warm onthaal, een uitgebreid inductieprogramma en mogelijkheden voor in- en externe scholing en doorgroeimogelijkheden. Wat je verder kunt verwachten:

• Aanstelling van circa 0,4 - 0,8 fte (in overleg).
• Een inspirerend leerklimaat en warme ontvangst door ervaren collega’s.
• Een uitgebreid inductieprogramma om goed van start te gaan.
• Mogelijkheden voor in- en externe scholing en professionele ontwikkeling.
• Doorgroeimogelijkheden binnen het onderwijs.
• Via Derec: persoonlijke begeleiding en een vast contactpersoon tijdens je plaatsing.
• Via Derec: pensioenopbouw vanaf dag één waar van toepassing.