De organisatie betreft een aangename, kleinschalige arbodienst gevestigd in de regio Leiden-Lisse. Binnen een toegewijd en stabiel team zijn ze actief betrokken in de regio, met specifieke aandachtsgebieden:

1. Het voorkomen van ziekteverzuim en tijdelijke ongeschiktheid in het arbo-domein.
2. Het behouden van een gezamenlijk belang en een gezonde relatie tussen werkgever en werknemer.
3. Streven naar zowel mentaal als economisch optimaal welzijn voor zowel werkgever als werknemer.

In dit diverse team werken onder andere casemanagers, artsen, arbeidsdeskundigen en verpleegkundigen samen.

Over Matchpartner

Bij Matchpartner krijg jij de kans om jezelf vrijblijvend te oriënteren op het gebied van verzuim: van grote landelijke verzekeraars tot kleinere arbodiensten met gespecialiseerde dienstverlening. 

Samen met jou kijken we waar jij het beste tot je recht komt, wat jij leuk vindt, en waar jouw ambities liggen. Bel of mail gerust om een gesprek in te plannen waarin we dit onderzoeken!

Ben je actief bezig met het verkennen van mogelijkheden, en heb je interesse in Arbo-dienstverlening en verzuimbegeleiding? Dan zou deze vacature wel eens perfect voor jou kunnen zijn!

Voor een arbodienst in de regio Den Haag zijn we op zoek naar een enthousiaste en betrokken Junior Casemanager. Je komt te werken bij een arbodienst die veel kansen biedt om je door te ontwikkelen tot een ervaren casemanager. Dat gebeurd door middel van opleidingen en door de mogelijkheid werkervarin op te doen. Je start op het korte verzuim waarbij je bij de eerste ziekmelding contact opneemt met de medewerker en indicatie stelt. Uiteindelijk kan je de volledige 104 weken gaan begeleiden.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Telefonische consulten met medewerkers die zich hebben ziekgemeld, binnen 48 uur na ziekmelding
• Het vast leggen van medische informatie en controleren van gegevens van de verzuimende werknemer;
• Het afnemen van een anamneses volgens een vast format;
• Het herkennen van “rode”vlaggen tijdens de anamnese, deze direct bij casemanager plannen;
• Het opstellen van terugkoppelingsrapportages aan werkgever;
• Het inplannen van vervolgafspraken bij een casemanager;
• Je werkt samen in een team van casemanagers
• Je werkt  in taakdelegatie van de bedrijfsarts

Vereisten voor deze positie:

• MBO+ werk en denkniveau.
• Ambitie om in de wereld van verzuim te werken, of ervaring op dat gebied.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, het vermogen om objectief te luisteren en te beoordelen.
• In staat om zowel zakelijk als empathisch te handelen.

Wat wordt er geboden?

• Een  zelfstandige functie waar ruimte is om je verder te ontwikkelen in het vak Casemanagement Taakdelegatie;
• Coaching en ruimte om te leren;
• Interne opleiding
• Een goede werksfeer en stimulerende werkomgeving;
• Korte lijnen;
• Een marktconform salaris tussen 2500-3500 brutto o.b.v. 40 uur, inschaling op basis van kennis & ervaring;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;