Vacature Administratief medewerker HR, Lichtenvoorde in Lichtenvoorde

Ben jij iemand met een gezonde dosis werklust? Wil jij een afwisselende functie als administratief medewerker op HR gebied? Woon jij in de omgeving van Lichtenvoorde en wil jij werken bij een groeiende organisatie? Lees dan snel verder!

Binnen deze internationaal opererende bedrijvengroep krijg je als HR-medewerker te maken met een breed scala aan uitdagende HR-vraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het volledige HR-beleid en draagt bij aan verdere ontwikkeling en professionalisering.

Wat ga je doen?

• Begeleiden van werving- & selectieprocedures;
• Administratieve HR taken zoals opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en overige correspondentie;
• Bewaken van het verzuimbeleid, dit door middel van de Wet verbetering Poortwachter;
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers van de vestigingen Heerenveen en Lommel;
• Adviseren over pensioenen, personele verzekeringen en naleving van wet- en regelgeving op het gebied van HR.

Het gaat om een functie voor 28 tot 32 uur per week. Je komt direct op contract bij het bedrijf.

Omdat jij het gezicht bent van de HR afdeling voor onze medewerkers in Heerenveen en Lommel vragen we van jou om één keer per twee weken op locatie aanwezig te zijn. Uiteraard krijg je deze kilometers gewoon vergoed.

Waar ga je werken?

Onze opdrachtgever is een belangrijke speler in de recycling branche van kunststof. Het gebruik van kunststoffen en plastic is niet meer weg te denken uit ons leven. Met een flinke productie zijn zij één van Europa’s grootste producenten van hoogwaardig gerecyclede grondstoffen. Een van de productielocaties bevindt zich in Lichtenvoorde, maar er zijn dus meerdere vestigingen door het land verspreid. collega's in een informele sfeer, waar ze allemaal de handen uit de mouwen willen steken. In het team staat de no-nonsense mentaliteit van de Achterhoek centraal en streven ze naar een langdurige samenwerking. 

Wat vragen wij?

• Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare HR-functie;
• Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels, kennis van de Duitse taal is een pluspunt;
• Empathisch vermogen en een proactieve houding; 
• Vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende organisatieniveaus;
• Zelfstandig kunnen werken, maar ook een teamspeler zijn.

Wat bieden wij?  

• Een salaris tussen €2700 en €3300 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Erkenning voor jouw inzet, met extraatjes zoals wekelijks vers fruit en/of deelname aan ons vitaliteitsprogramma;
• Reiskostenvergoeding; 
• Direct op contract bij de organisatie!
• 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband). 

Ben jij de nieuwe HR-medewerker die wij zoeken voor onze opdrachtgever? Reageer vandaag nog door op de sollicitatiebutton te klikken en je gegevens bij ons achter te laten. Eerst meer info? Bel of app dan met Feike via 06 2222 6327!