Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als host (JGZ) zorg je ervoor dat het vaccinatieprogramma soepel verloopt. Je verwelkomt kinderen en ouders en biedt hen de juiste begeleiding op locatie.
Een greep uit jouw taken:
- Kinderen en ouders ontvangen en begeleiden naar de juiste priklijn.
- Werken volgens richtlijnen op het gebied van veiligheid en kwaliteit.
- Signaleren van bijzonderheden en deze melden bij de vaccinatiecoördinator of manager.
- Samenwerken met collega's bij de afbouw van vaccinatie locaties.
De vaccinatiecampagne loopt van 1 oktober tot en met 10 december 2026. Gedurende deze periode kun je worden ingezet als host op verschillende locaties binnen de regio Kennemerland. De diensten vinden voornamelijk plaats tussen 13.00 en 17.00 uur (soms tot 18.00 uur). Je geeft vooraf jouw beschikbaarheid door, waarna de definitieve planning wordt gemaakt. Omdat er meerdere hosts betrokken zijn bij de campagne, word je niet op iedere locatie of vaccinatiedag ingepland.
Functie-eisen
Als host (JGZ) weet je kinderen en ouders op hun gemak te stellen en werk je zorgvuldig. Je bent flexibel, stressbestendig en hebt een representatieve uitstraling. Samenwerken is voor jou vanzelfsprekend en je gaat professioneel om met elke situatie.
Verder vragen we:
- Een mbo-4 werk- en denkniveau.
- Goede communicatieve vaardigheden en affiniteit met kinderen.
- Bereidheid om een VOG aan te vragen.
- Een rijbewijs en eigen vervoer zijn nodig
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris conform CAO CAR-UWO schaal 5.4 € 2825 (bruto op basis van 36 uur), dit houdt in een bruto uurloon van €18,20.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,25 ct per km, OV 100% vergoed.
- Je bouwt naar rato 26 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Een eindejaarsuitkering.
- Pensioenopbouw bij STIPP vanaf dag 1.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:50220-UZP-NL-FPC-040911 - RT204785151