Vacature HR-adviseur - Gemeente Heerenveen in Heerenveen

• Heerenveen
• Nederland
• Loondienst
• € 3824-5624 per maand
• HBO
• Juridisch Personeel en organisatie / HRM

Vacature omschrijving

Over de functie

Als HR-adviseur adviseer en ondersteun je leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken binnen de gemeente Heerenveen. Je bent een stevige sparringpartner die gevraagd en ongevraagd advies geeft over de volle breedte van het HR-vakgebied en bijdraagt aan een toekomstbestendige organisatie. Je adviseert over onderwerpen zoals arbeidsvoorwaarden, duurzame inzetbaarheid, ziekteverzuim en re-integratie, in-, door- en uitstroom en vraagstukken rondom formatie en bezetting. Daarnaast ondersteun je leidinggevenden bij complexe personele en organisatorische uitdagingen en lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van medewerkers en teams. Naast je adviserende rol werk je mee aan de verdere professionalisering van HR. Je neemt deel aan projecten gericht op de doorontwikkeling van HR-processen en -instrumenten en draagt bij aan de versterking van HR als strategische gesprekspartner binnen de organisatie. Je maakt deel uit van het team HR & Organisatieadvies en werkt nauw samen met HR-collega's, leidinggevenden en andere interne stakeholders. De opdracht heeft een tijdelijk karakter en loopt ter vervanging van ziekte.

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM, Personeel & Arbeid, Bedrijfskunde of vergelijkbaar;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HR-adviseur binnen een veranderende organisatie;
• Ervaring met beleidsontwikkeling en projectmatig werken;
• Beschikbaar vanaf 3 augustus 2026 voor 32 tot 36 uur per week.

Pré

• Ervaring binnen een gemeentelijke of politiek-bestuurlijke organisatie;
• Kennis van en ervaring met de HR21-systematiek;
• Ervaring met formatie- en bezettingsvraagstukken;
• Ervaring als strategisch sparringpartner voor leidinggevenden bij complexe HR-vraagstukken.

Competenties

• Adviesvaardig;
• Verbindend;
• Klantgericht;
• Organisatiesensitief;
• Resultaatgericht;
• Analytisch sterk.

Ons aanbod

• Een uitdagende opdracht bij de gemeente Heerenveen;
• Startdatum 3 augustus 2026;
• Opdrachtduur tot en met 3 februari 2027, met mogelijkheid tot verlenging (3 x 3 maanden);
• Een dienstverband voor 32 tot 36 uur per week;
• Een dienstverband via Kennisinstituut Gemeenten;
• Persoonlijke begeleiding gedurende de opdracht;
• Pensioenopbouw via StiPP;
• Mogelijkheid tot een leaseauto;
• Toegang tot de Kennisinstituut Gemeenten Academy met trainingen en e-learnings.

Sollicitatieproces

Interesse in deze opdracht? Stuur dan jouw cv en motivatie via de sollicitatiebutton vóór 19 juli 2026.

Wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden? Neem gerust contact met ons op via onderstaande gegevens.

j.stortelder@kennisinstituutgemeenten.nl of via 06 – 27 43 39 65