Vacature HR Adviseur in Son en Breugel bij Green People Recruitment

  • Referentie nr.: 2209283191-UZP-NL-FPC-021211
  • Geplaats op: 2025-12-02
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Een combinatie positie tussen recruitment én HR advies, zodat je jouw brede HR kennis kunt toepassen





Organisatie

Onze opdrachtgever is een dynamische en groeiende organisatie binnen de tuinbouw, die gelooft dat hun medewerkers de drijvende kracht zijn achter hun succes. Zij streven ernaar een inspirerende en ondersteunende werkomgeving te creëren waarin hun medewerkers kunnen groeien. Als HR Adviseur speel jij een essentiële rol in het realiseren van deze missie.



Functiebeschrijving

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van het HR-beleid. Je bent een bruggenbouwer tussen het management en de medewerkers, waarbij je strategische visie en operationele uitvoering combineert. Je hebt een passie voor mensen en organisatieontwikkeling en bent erg gedreven om een positieve impact te hebben op de werkcultuur en prestaties van de medewerkers.

  • Je draagt bij aan de ontwikkelingen en uitvoering van het strategisch HR-beleid;
  • Je bent actief betrokken bij het W&S proces binnen de organisatie;
  • Je signaleert trends en vertaalt deze naar de concrete acties in samenwerking met de manager P&O;
  • Het coördineren, implementeren en communiceren van veranderingen in het beleid;
  • Actief bijdragen aan het continu verbeteren van HR-processen en deelnemen aan boeiende HR-projecten die de organisatie naar een hoger niveau tillen.




Functie-eisen
  • Een afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau in HRM of een gerelateerd vakgebied;
  • Enkele jaren ervaring in HR-beleidsontwikkeling en -implementatie;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
  • Gedrevenheid, integriteit en resultaatgerichtheid;
  • Veranderingsbereidheid en het vermogen om in een snel veranderende omgeving te werken. 




Arbeidsvoorwaarden
  • Een uitdagende en dynamische werkomgeving;
  • Kansen voor professionele groei en ontwikkeling;
  • Een enthousiast en ondersteunend team;
  • Salaris, afhankelijk van kennis en ervaring tussen € 3.500 - € 4.200 en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.




Ref.nr.:2209283191-UZP-NL-FPC-021211 - RT192935329
Else van den Beukel

Relevante vacatures