Vacature HRM Medewerker - gemeente in Breda bij USG Legal

Je komt te werken bij een fijne werkgever in de provincie Noord-Brabant, vlakbij Breda, waar een fijne werksfeer heerst. het stadskantoor is een inspirerende werkomgeving en de collega's gaan informeel met elkaar om. Samenwerken, oog voor de omgeving, ondernemend en resultaat staan hier centraal.

Wil jij een cruciale rol spelen in het hart van een gemeente? Ben jij gepassioneerd over HRM en gedreven om medewerkers te ondersteunen? Dan is dit jouw kans om bij te dragen aan een dynamische en inclusieve werkomgeving bij deze gemeente.

Wat ga jij doen?

• Het nauwkeurig verwerken van gegevens in diverse systemen, zoals het personeelsinformatie- en salarissysteem ADP en het UWV portaal.
• Het genereren van diverse rapportages en het uitvoeren van berekeningen om inzichten te verschaffen die cruciaal zijn voor het HRM-team en het management.
• Het verstrekken van heldere en tijdige antwoorden op vragen met betrekking tot salarisbetaling, arbeidsvoorwaarden en andere HRM-gerelateerde zaken, waarbij je een servicegerichte aanpak hanteert.
• Het begeleiden van sollicitatieprocedures van begin tot eind, inclusief het inplannen van sollicitatiegesprekken en het zorgvuldig afhandelen van de sollicitatieprocessen.

Wie ben jij?

• Je beschikt over een MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met een focus op (salaris)administratie en/of HRM.
• Ervaring met personeelsinformatie- en salarissystemen is een must, en als je bekend bent met ADP, heb je zeker een streepje voor!
• Je bent een teamspeler die graag samenwerkt en zich richt op klanttevredenheid.
• Initiatief nemen zit in jouw natuur en je kunt zelfstandig werken, met oog voor detail en structuur.
• Je bent gepassioneerd over kwaliteit en hebt de vaardigheden om te organiseren en prioriteiten te stellen.
• Een nieuwsgierige geest die graag meer leert over HRM-systemen en -processen.
• Je bent fulltime beschikbaar (32 tot 36 uur) voor een periode van minimaal 6 maanden.

Waar Wacht Je Nog Op?
Ben jij klaar voor een boeiende en uitdagende nieuwe opdracht? Upload dan nu je CV en motivatiebrief!

Bij USG Legal profiteer je van verschillende gunstige arbeidsvoorwaarden. Wij bieden een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar, met daarbij de intentie tot verlenging. Daarnaast bieden we jou een marktconform salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en voldoende ontwikkelingsmogelijkheden. Over het algemeen hebben wij fulltime opdrachten. Onze trainingen en opleidingen worden toegespitst op jouw persoonlijke situatie en ambities die je met jouw resourcemanager bepaalt. We bieden een onbeperkt aanbod aan met inhoudelijke online trainingen om jou zo goed mogelijk te ondersteunen in je persoonlijke groei! Op deze manier sta je zelf aan het roer van jouw carrière binnen USG Legal.

Dit kan je verwachten nadat jij je cv hebt opgestuurd:

Nadat we jouw CV hebben ontvangen nemen we binnen twee werkdagen contact met je op voor een video afspraak. Tijdens dit gesprek maken we graag kort kennis met elkaar en zijn wij natuurlijk vooral benieuwd naar jouw motivatie voor de functie. Dit gesprek duurt ongeveer een halfuur. Natuurlijk biedt dit gesprek ook voor jou de mogelijkheid om vragen te stellen. Zijn we allebei enthousiast aan het eind van dit gesprek en is er een match tussen jou en USG Legal? Dan volgt er vanuit ons een aanbod!