Vacature Juridisch Adviseur Handhaving in Leidschendam

  • Referentie nr.: 225782770
  • Geplaats op: 2026-01-02
  • Geldig tot: 2026-01-15
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
  • Leidschendam
  • Nederland
  • Loondienst
  • € 6345-6978 per maand
  • WO
  • Juridisch

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 29 juli 2026

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Sluitingsdatum: 15 januari 2026

Publicatiedatum: 31 december 2025

Functieomschrijving

Als juridisch adviseur Handhaving draag je bij aan een veilige en leefbare gemeente. Je werkt nauw samen met toezichthouders en vergunningsverleners binnen het domein Vergunningen, Toezicht en Handhaving. Vanuit huis of kantoor voer je diverse juridische werkzaamheden uit op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid, lokale verordeningen, bijzondere wetten zoals de Alcoholwet en de Wet kinderopvang.

Je verzorgt vooraanschrijvingen, behandelt zienswijzen, stelt handhavingsbeschikkingen op en behandelt bezwaar- en beroepschriften. Daarnaast ben je secretaris van de weekmarkt. Je volgt de ontwikkelingen binnen je vakgebied nauwgezet, informeert collega’s hierover en doet verbetervoorstellen.

Het zwaartepunt van deze functie ligt op werkzaamheden rondom de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en bijzondere wetten. Ervaring als handhavingsjurist in het omgevingsrecht is een pré.

Eisen:

  • Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding rechten
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als jurist met handhavingsprocedures (de Algemene wet bestuursrecht)
  • Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad

Wensen:

  • Een afgeronde WO-bachelor opleiding rechten
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist met handhavingszaken binnen een gemeente, duidelijk benoemd in het cv
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de geldende wet- en regelgeving (Awb, APV, bijzondere wetten), duidelijk weergeven in het cv
  • Aantoonbare werkervaring met het verzorgen van vooraanschrijvingen, het behandelen van zienswijzen, het opstellen van handhavingsbeschikkingen en het behandelen van bezwaar- en beroepschriften
  • Per 2 februari 2026 beschikbaar voor 36 uur per week
Solliciteren
Jack Sørensen Recruiter
S&Z Consultancy Nieuwerkerk aan den IJssel

Relevante vacatures