Vacature Kwalificatieplichtmedewerker / Jongerencoach in Amstelveen

• Amstelveen
• HBO
• Juridisch

Vacature omschrijving

Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.

Als Kwalificatieplichtmedewerker bij de gemeente Amstelveen draag je bij aan het voorkomen van voortijdig schoolverlaten. Je begeleidt en motiveert jongeren tussen de 16 en 18 jaar zonder startkwalificatie richting het behalen van een diploma.

Je werkt samen met scholen, ouders en ketenpartners om jongeren perspectief te bieden op een succesvolle toekomst. Dit doe je voor de gemeenten Amstelveen, Aalsmeer, Uithoorn en Ouder-Amstel.

• Toezien op de naleving van de kwalificatieplicht zoals vastgelegd in de Leerplichtwet;
• Signaleren en onderzoeken van schoolverzuim bij jongeren zonder startkwalificatie;
• Voeren van gesprekken met jongeren, ouders en onderwijsinstellingen;
• Opstellen van begeleidingsplannen en het monitoren van voortgang;
• Samenwerken met ketenpartners zoals jeugdzorg, leerwerkbedrijven en het CJG;
• Handhavend optreden bij verwijtbaar verzuim, inclusief het opstellen van processen-verbaal;
• Adviseren over vrijstellingen en alternatieve leertrajecten.

Als Kwalificatieplichtmedewerker ben jij 16 oktober 2026 beschikbaar voor 36 uur per week. Verder beschik je over:

• Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van SJD, MWD, SPH of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met jongerenbegeleiding en/of casusregie binnen een overheidsorganisatie van een grote gemeente;
• Een geldige BOA-certificering;
• Kennis van de lokale sociale kaart en netwerken in de regio;
• Ervaring met de applicatie Carel of een vergelijkbaar registratiesysteem voor leerplicht en kwalificatieplicht.

Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:

• Marktconform salaris, conform CAO van de opdrachtgever;
• Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
• Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.