Vacature Kwartiermaker leren en ontwikkelen (28-36 uur) in Nieuwegein

  • Referentie nr.: 26731
  • Geplaats op: 2026-08-27
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Functieomschrijving

Je brengt bij gemeente Nieuwegein rust en structuur in het vakgebied leren en ontwikkelen en levert een gemeentebreed advies op maat. Je start met een inventarisatie en zet van daaruit de eerste stappen richting realisatie.

Omschrijving van de opdrachtgever:
Nieuwegein is een jonge, levendige stad met historische accenten, veel ruimte en groen, uitstekende voorzieningen en moderne woningen. Het vakgebied leren en ontwikkelen heeft binnen het team P&O de afgelopen jaren onvoldoende tijd en aandacht gekregen, terwijl de organisatie wel in ontwikkeling bleef. Daarom zoeken we voor de gemeente een projectleider of kwartiermaker die dit vakgebied weer op koers zet.

Je start met een gemeentebrede inventarisatie: welke generieke opleidingen worden al afdelingoverstijgend of gemeentebreed aangeboden, welke worden decentraal aangeboden en waar liggen nog onbenutte behoeften? Thema's als digitale vaardigheden, weerbaarheid en gesprekstechnieken spelen daarbij al een rol. Aan het einde van de inventarisatie lever je een overzicht en advies op, gericht op een aanbod dat medewerkers voorbereidt op de toekomst, past binnen de bestaande budgetten en een redelijke beheerlast kent.

Wat ga je doen:

  • Je voert een gemeentebrede inventarisatie uit naar het bestaande en gewenste opleidingsaanbod.
  • Je brengt in kaart welke opleidingen afdelingoverstijgend, gemeentebreed of decentraal worden aangeboden.
  • Je signaleert waar nog behoefte ligt die niet is opgepakt, zoals digitale vaardigheden, weerbaarheid en gesprekstechnieken.
  • Je stelt een overzicht en advies op over het gewenste opleidingsaanbod en de bijbehorende didactische middelen.
  • Je houdt hierbij rekening met de bestaande budgetten en een redelijke beheerlast.
  • Je zet de eerste stappen richting realisatie, eventueel inclusief inkoop en aanbesteding.
  • Je implementeert je advies en belegt nieuwe werkwijzen binnen de organisatie.

Wij vragen:

  • afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
  • minimaal 5 jaar ervaring als onderwijskundige, projectleider leren & ontwikkelen, adviseur leren & ontwikkelen of vergelijkbare functie
  • minimaal 2 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsorganisatie
  • ervaring met het opstellen, ontwikkelen of actualiseren van een organisatiebreed leer- en ontwikkelplan, opleidingsplan of leerstrategie
  • ervaring met het inventariseren van leer- en ontwikkelbehoeften binnen een organisatie en het vertalen hiervan naar een concreet opleidings- of ontwikkelaanbod
  • ervaring met het implementeren, doorontwikkelen of borgen van leer- en ontwikkelactiviteiten binnen een organisatie
  • Bij voorkeur:
  • minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsorganisatie in een functie op het gebied van leren en ontwikkelen organisatieontwikkeling of HR-advies

Gesprek:
Op maandag 14 september tussen 09.00 en 12.00 uur. Het gesprek vindt digitaal plaats.

Standplaats:
Nieuwegein

Wij bieden:
De functie is per direct (bij voorkeur op 1 oktober) beschikbaar voor 28 tot 36 uur per week. Deze functie is op projectbasis met een verwachte looptijd van 3 maanden, met een optie tot verlenging (3 x 3 maanden). Op deze opdracht is de inzet van een zelfstandige (zzp’er) niet mogelijk. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.

Sollicitatieprocedure

Ja, ik ben geïnteresseerd!
Reageer vóór vrijdag 4 september 12.00 aanstaande en stuur je cv naar info@pia.nl of klik op Solliciteer. Ons referentienummer is 26731. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Bram Boemaars op 078-6182212.

Ik zoek toch iets anders!
Wij helpen je graag bij het vinden van de juiste opdracht. Als we jouw cv en wensen hebben, kunnen we contact met je opnemen zodra er een geschikte opdracht voorbijkomt. Zoek niet langer alleen en mail ons op info@pia.nl of bel 078-618 22 12.

Waarom kiezen voor PIA?
Op basis van interim- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.

PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.

Relevante vacatures