BedrijfsomschrijvingOp de afdeling wordt een beoordeling gegeven en advies gegeven betreft het arbeidsvermogen van mensen. Binnen de teams wordt samengewerkt binnen verschillende specialismen zodat de best mogelijke beoordeling wordt vrijgegeven.
Bedrijfscultuur
Bij de opdrachtgever is er een prettige werksfeer. Er is mogelijkheid tot ontwikkeling waarbij je samenwerkt met verschillende professionals.
FunctieomschrijvingOnze opdrachtgever is opzoek naar een ervaren manager voor een overheidsdienst met verschillende teams. Je komt hier te werken op een afdeling waar sociaal medische beoordelingen worden gemaakt en adviezen worden gegeven. Binnen deze teams werken professionals en heeft ieder zijn of haar eigen expertise.
Binnen dit bedrijf maak je deel uit van het Managementteam van de managers van de afdeling waarin je de teams aanstuurt. Je neemt hierbij verantwoordelijkheid, bent resultaatgericht en professioneel. Je handelt uit de gedachte dat klanten altijd tijdig en juist worden geholpen door de juiste regie.
Ook bestaat deze functie uit:
- Verantwoordelijk voor het realiseren van gestelde doelstellingen;
- Verantwoordelijk voor het behalen van resultaten;
- Aansturen van teams.
Functie-eisenAls manager bij deze opdrachtgever:
- Heb je minimaal een relevante HBO-opleiding (bijv. bedrijfskunde) met aanvullende opleidingen binnen het management;
- Heb je ervaring met leidinggeven binnen grote organisaties, bij voorkeur in de zorg.
- Heb je ervaring met veranderkunde en teamontwikkeling;
- Ben je gericht op kwaliteit, kun je verschillende leiderschapsstijlen inzetten en houd je van uitdaging.
Arbeidsvoorwaarden
- Ruimte voor ontwikkeling;
- Goede arbeidsvoorwaarden;
- Goed salaris min. €4800, max. €6200 (afhankelijk van ervaring en opleidingen);
- Tijdelijk contract met uitzicht op een vaste omvang;