Vacature Medewerker Beleidsontwikkeling (Landschapsarchitect)

  • Referentie nr.: 2569841171-UZP-NL-FPC-120609
  • Geplaats op: 2026-06-12
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
Solliciteren

Vacature omschrijving



Organisatie
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 17-06-2026 om 12:00.

Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Westland is FlexIntens op zoek naar een Medewerker Beleidsontwikkeling (Landschapsarchitect) voor 36 uur per week.

Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente.

Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!

Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.

Opdracht

Als landschapsarchitect bij de gemeente Westland speel je een cruciale rol in het opstellen van landschappelijke visies en programma's van eisen voor inrichtingsplannen, die vervolgens in teamverband worden uitgewerkt in voorlopige en definitieve inrichtingsplannen. Jij krijgt hierin een verbindende rol om ambities te vertalen naar inrichtingsniveau, waarbij je de schakel vormt tussen beleid, uitvoering

Je werkt zowel zelfstandig als in multidisciplinaire teams met stedenbouwkundigen, verkeerskundigen en andere specialisten op het vlak van infra, groen, water, etc.

Plaats hier welke taken en werkzaamheden uitgevoerd moeten worden tijdens de opdracht.





Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als landschapsarchitect binnen een gemeentelijke organisatie
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van ruimtelijke ordening bij een overheidsinstelling
  3. De inschrijver is bereid akkoord te gaan met een deta-vast-constructie, waarbij de kandidaat na [1.040] gewerkte uren, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever
  4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

  1. Een aantoonbaar afgeronde ruimtelijke hbo-bachelor opleiding
  2. Aantoonbare werkervaring met bedrijventerreinen en glastuinbouwgebieden met hoge mate van verdichting, grondspeculatie en een hoge grondwaardes, benoem een referentieopdracht met uitdaging, rol en resultaat
  3. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van visiedocumenten, programma's van eisen
  4. Aantoonbaar ingeschreven in het Architectenregister
  5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als landschapsarchitect binnen een gemeentelijke organisatie
  6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van ruimtelijke ordening bij een overheidsinstelling
  7. Aantoonbare werkervaring met klimaatadaptatie, biodiversiteit en duurzame gebiedsontwikkeling




Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

  • Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
  • Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
  • Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
  • Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.



Ref.nr.:2569841171-UZP-NL-FPC-120609 - RT201149255

Relevante vacatures