Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als administratief medewerker Jeugdwet ben je verantwoordelijk voor een correcte, tijdige en zorgvuldige verwerking van administratieve processen binnen de Jeugdwet. Dankzij jouw nauwkeurigheid kunnen zorgtrajecten administratief soepel verlopen en beschikken collega's en ketenpartners altijd over actuele en juiste gegevens.
Je werkt binnen een klein, betrokken team waar samenwerking en kwaliteit centraal staan. Vanwege een tijdelijk project en de hoge werkdruk is het belangrijk dat je snel zelfstandig aan de slag kunt.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Verwerken van besluiten en bijbehorende administratieve documenten binnen de Jeugdwet.
- Beheren en verwerken van het berichtenverkeer, waaronder JW315- en JW323-berichten.
- Correct invoeren, controleren en muteren van gegevens in Suite4Jeugdzorg.
- Signaleren van afwijkingen of onvolledigheden in de administratie en deze zelfstandig oplossen.
- Bewaken van de kwaliteit, volledigheid en actualiteit van administratieve dossiers.
- Actief meedenken over het verbeteren en efficiënter inrichten van werkprocessen.
Je werkt 24 uur per week en start op 15 juli 2026. De functie loopt tot en met 31 oktober 2026.
Functie-eisen
Jij bent een nauwkeurige en zelfstandige administratieve professional die snel zijn of haar weg vindt binnen bestaande processen. Je werkt gestructureerd, bent resultaatgericht en houdt ook onder hogere werkdruk het overzicht.
Daarnaast beschik je over:
- Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau.
- Aantoonbare ervaring met Suite4Jeugdzorg.
- Ervaring met berichtenverkeer binnen de Jeugdwet, waaronder JW315 en JW323.
- Relevante werkervaring binnen een vergelijkbare administratieve functie.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van € 2.840,00 tot € 4.015,00 / schaal 7, cao Gemeenten.
- Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
Ref.nr.:39457-UZP-NL-FPC-170711 - RT202716209