Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als medewerker preventie en onderzoek werk je binnen Team Handhaving van gemeente Leeuwarden. Jij bent dé specialist die signalen van mogelijke onrechtmatigheid binnen de bijstandsverlening herkent en hier zorgvuldig op acteert. Met jouw preventieve blik help je situaties tijdig te herstellen en voorkom je waar mogelijk zwaardere handhaving achteraf. Je werkt zelfstandig aan je eigen casussen, maar voert gesprekken en huisbezoeken altijd samen met een collega.
Jouw werkzaamheden:
- Uitvoeren van administratief vooronderzoek en vastleggen van bevindingen.
- Signaleren en analyseren van mogelijke onrechtmatigheid binnen de Participatiewet.
- Bepalen en uitvoeren van een passende onderzoeksaanpak, zoals waarnemingen, gesprekken met betrokkenen en (onaangekondigde) huisbezoeken.
- Onderzoeken van meldingen met een zorgvuldige en toekomstgerichte aanpak.
- Opstellen van duidelijke rapportages en adviezen in Suite4all.
- Adviseren over vervolgstappen binnen het handhavingsproces.
Je werkt 32 tot 36 uur per week. Je start zo snel mogelijk voor een periode van 3 maanden. Het is mogelijk om deels vanuit huis te werken.
Functie-eisen
Als medewerker preventie en onderzoek ben jij een communicatief sterke, stressbestendige en besluitvaardige professional. Je bent in staat om zelfstandig je onderzoeken uit te voeren, maar je werkt ook graag samen en weet het belang van collegiale afstemming te waarderen. Je bent nauwkeurig en hebt oog voor detail, waardoor je mogelijke onrechtmatigheden tijdig signaleert en preventief kunt handelen.
Je bent altijd mensgericht: je werkt met oog voor de menselijke maat, zelfs wanneer je ingrijpt bij vermoedens van onrechtmatigheid. Je bent iemand die uitdagingen ziet als kansen, het vertrouwen van mensen weet te winnen en tegelijkertijd de regels en procedures van de Participatiewet stevig hanteert.
Wat neem je mee:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Aantoonbare werkervaring met zelfstandig uitvoeren van onderzoeken binnen de Participatiewet.
- Ervaring met Suite4all.
- Een rijbewijs B.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van €3524,- tot €5033,- / schaal 9, CAO Gemeenten
- Een reiskostenvergoeding van 15 cent per kilometer als je met de fiets komt. Openbaar vervoer wordt volledig vergoed.
- Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,00 % vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering van 7,55 %.
- Een levensloopbijdrage 1,50 %.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:37035-UZP-NL-FPC-181214 - RT193649177