In de rol van Nachtdienst medewerker Zorgregiecentrale ondersteun je cliënten en collega's op afstand tijdens de nacht. Je bewaakt meldingen, houdt systemen in de gaten en schakelt snel en adequaat bij signalen of calamiteiten. Zo zorg je ervoor dat cliënten kunnen rekenen op veilige en passende zorg.
Met wie ga jij werken?
Siza organiseert de nachtzorg centraal op diverse locaties. De zorgregiecentrale ondersteunt hier vanaf afstand bij. Daardoor zet je je in voor alle doelgroepen van Siza. Siza biedt ondersteuning en zorg aan mensen met een lichamelijke, verstandelijke of meervoudige beperking en aan mensen met autisme of niet-aangeboren hersenletsel.
Als Nachtdienst medewerker Zorgregiecentrale ben je in de nacht het eerste aanspreekpunt voor meldingen vanuit cliënten en zorgmedewerkers. Je monitort cliënten via een innovatief zorgdomoticasysteem en beoordeelt signalen op urgentie.
Je analyseert situaties, zet acties uit volgens de gemaakte afspraken en schakelt waar nodig collega's op locatie in. Ook registreer je gebeurtenissen zorgvuldig, zodat begeleiders inzicht hebben in hoe cliënten de nacht zijn doorgekomen.
Je werkt vaak met meerdere systemen tegelijk en weet rust te bewaren, ook als situaties onverwacht veranderen. Bij storingen of calamiteiten handel je volgens protocol en vanuit eigen inzicht.
Als Nachtdienst medewerker Zorgregiecentrale ben je op afstand toch heel dicht bij een client. Van de cliënten die onder de zorgregiecentrale vallen, wordt alles geregistreerd. Voor de begeleiders is het heel belangrijk om te weten hoe een cliënt de nacht heeft doorgebracht.
Wat ga je doen als Nachtdienst medewerker Zorgregiecentrale:
• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 in de zorg
Zoals jij voor onze cliënten zorgt, zorgen wij voor jou. Je start met een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. De inschaling voor de functie Centralist Zorgregiecentrale Nachtzorg is conform de CAO gehandicaptenzorg schaal FWG 35/FWG 40 met een salaris van € 2.597 - € 3.902 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Naast een aantal aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en fiscaal voordeel bij bijvoorbeeld een weekendje weg, vinden we het belangrijk om bij te dragen aan jouw ontwikkeling. Zo bieden we cursussen en trainingen aan, afhankelijk van de vraag van de cliënt en jouw wens om te groeien.
Leuk! We zien jouw sollicitatie graag tegemoet. Bij Siza is iedereen welkom. Niet helemaal zeker of deze vacature goed bij je past? Solliciteer dan toch: we gaan graag met je in gesprek om te kijken hoe jij het verschil kan maken. Als je liever eerst even wil sparren, kun je ons altijd bellen of appen. #wijmakeneenwereldvanverschil
Carla Geurtjens - Rompelaar
+31623840821
carla.geurtjens.rompelaar@siza.nl