Vacature HR Ondersteuner in 's-Gravenhage bij Start People

Werken bij de Koninklijke Marechaussee, onderdeel van het Ministerie van Defensie, betekent werken aan maatschappelijk relevante opdrachten in een dynamische omgeving. Je krijgt het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken en er is ruimte voor eigen inbreng. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan een veilig Nederland en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie.

Wil jij graag een belangrijke rol spelen binnen een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving? Woon jij in de omgeving van Den Haag of Rotterdam? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor het Ministerie van Defensie in Den Haag zijn wij op zoek naar een HR-Ondersteuner voor 32-38 uur per week. Het Ministerie van Defensie zoekt in totaal 1 fte (fulltime of parttime) voor deze functie, waarbij de opdrachtduur 1,5 tot 2 jaar is met kans op verlenging. Start People biedt jou een detacheringsovereenkomst voor 6 maanden welke bij goed functioneren verlengd wordt.

Als HR Ondersteuner bij de Koninklijke Marechaussee, onderdeel van het Ministerie van Defensie, ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van de HR-adviseur op verschillende terreinen. Je speelt een cruciale rol bij het beheren van vacatures, het stroomlijnen van het instroom-doorstroom-uitstroom (IDU) proces en het voorbereiden van administratieve taken voor het Sociaal Medisch Team (SMT). Daarnaast fungeer je als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen vanuit de organisatie.

In deze functie krijg je de mogelijkheid om je kennis en ervaring op het gebied van HR in te zetten binnen een unieke werkomgeving. Je werkt nauw samen met verschillende collega's en bent betrokken bij diverse HR-processen. Door jouw bijdrage draag je direct bij aan het functioneren en de verdere ontwikkeling van onze organisatie.

• Je beschikt over een afgeronde MBO niveau 4 opleiding, het liefst in de richting van HR;
• Je hebt ervaring binnen het HR-werkdomein, het liefst binnen de overheid;
• Ervaring binnen de overheid
• Je bent bekend met specifieke kennis- en regelgeving (AMAR en BARD) (dit is een pre).

Verder beschik je over de volgende competenties:

• Sterk in samenwerken;
• Resultaatgericht;
• Creatief;
• Flexibel;
• Mensgericht.

• Een werkweek van 32-38 uur (parttime/fulltime).
• Een bruto uurloon van €26,65.
• Een wekelijks of 4-wekelijkse uitbetaling van jouw loon.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% die gelijk bij je loonbetaling wordt uitgekeerd.
• Een bepaalde tijd contract van 6 maanden o.b.v. detacheren.
• Het ministerie van defensie vergoedt een deel van jouw reiskosten ongeacht welk vervoersmiddel. Hierover kunnen onze recruiters & HR-Consultants jou persoonlijk informeren.
• Persoonlijke begeleiding door ervaren en enthousiaste recruiters & HR-Consultants.
• Een opbouw van vakantiedagen bij een fulltime dienstverband van 10,87%.
• Een bijdrage aan jouw persoonlijke ontwikkeling d.m.v. trainingen via de online RGF Academy.

• Aanvullende informatie:
  Een screening van de MIVD maakt onderdeel uit van het selectieproces.
  Voordat je deze functie mag bekleden doet de MIVD een VGB-screening op B niveau.
  Houd dus rekening met een doorlooptijd van gemiddeld 8 weken voordat jij aan de baan kan beginnen.
  Een schriftelijke en telefonische case maakt onderdeel uit van de selectieprocedure

Voor meer informatie lees:
https://www.defensie.nl/onderwerpen/militaire-inlichtingen-en-veiligheid/veiligheidsonderzoek