Vacature Ontwikkelaar (Zorg) in Etten-leur bij S&Z Consultancy

• Etten-leur
• Nederland
• Loondienst
• € 5014-5571 per maand
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Startdatum: 16 april 2026

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: nee

Duur: 9 maanden

Sluitingsdatum: 10 april 2026

Publicatiedatum: 31 maart 2026

Functieomschrijving

Als ontwikkelaar activeer je inwoners en ga je samen met hen op zoek naar de beste (werk)plek. Na de gestelde diagnose bepaal je samen met collega’s van het diagnoseteam aan welke ontwikkelaar de inwoner wordt overgedragen. Door echt te luisteren herken je vragen en behoeften en toon je inlevingsvermogen en sensitiviteit. Samen met de inwoner stel je een trajectplan op richting een duurzame verbetering.

• Opstellen trajectplannen: gericht op trajecten bij partners, bemiddeling naar werk, andere trajecten of doorverwijzing naar het juiste zorgtraject.
• Activeren en begeleiden: inwoners in beweging krijgen zodat zij zelf aan de slag gaan en ondersteunen bij hun ontwikkeling.
• Samenwerking: actief samenwerking zoeken met interne en externe collega’s en samenwerken in een team van ontwikkelaars aan gezamenlijke doelen.

Profiel

• Opleiding: HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring: minimaal 5 jaar relevante werkervaring met doelmatigheids- en rechtmatigheidsvraagstukken binnen de Participatiewet bij een gemeentelijke organisatie.
• Kennis: kennis van de Participatiewet en affiniteit met de verschillende doelgroepen die onder de Participatiewet vallen.
• Tools: ervaring met Suite/GWS is vereist.
• Competenties: communicatief sterk (mondeling en schriftelijk), flexibel, resultaatgericht en een echte aanpakker.

Eisen:

• Kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau
• De kandidaat heeft ten minste 5 jaar relevante werkervaring met doelmatigheids- en rechtmatigheidsvraagstukken binnen de participatiewet van een gemeentelijke organisatie
• Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van de Participatiewet en de doelgroepen binnen deze wet
• Kandidaat heeft recente ervaring met Suite/GWS

Wensen:

• De kandidaat heeft de intentie en bereidheid om, bij wederzijdse tevredenheid na afloop inhuurperiode in vaste dienst te treden

Competenties:

• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling en schriftelijk
• Je bent flexibel
• Je bent resultaatgericht en weet van aanpakken
• Jij kunt als geen ander inschatten wat voor een inwoner met een afstand tot de arbeidsmarkt de passende, eerste stap is in zijn/haar ontwikkeling
• Je weet je weg te vinden tussen bestaande samenwerkingen
• Je past binnen het team