Vacature omschrijving
Startdatum: 9 februari 2026
Einddatum: 31 augustus 2026
Optie op verlenging: Ja
Duur: 7 maanden
Sluitingsdatum: 30 januari 2026
Publicatiedatum: 20 januari 2026
Functie
Als ontwikkelaar activeer je onze inwoners. Je gaat samen op zoek naar de beste (werk)plek en bepaalt na de diagnose met collega’s van het diagnoseteam aan welke ontwikkelaar de inwoner wordt overgedragen. Je luistert goed naar de inwoner, toont inlevingsvermogen en sensitiviteit en stelt samen een trajectplan op. Deze plannen zijn gericht op trajecten bij partners, bemiddeling naar werk, andere trajecten of doorverwijzing naar het juiste zorgtraject. Je motiveert en ondersteunt inwoners bij hun ontwikkeling en zoekt actief samenwerking met interne en externe collega’s. Je werkt samen met collega-ontwikkelaars aan gezamenlijke doelen.
Profiel van de kandidaat
-
Opleiding: HBO werk- en denkniveau
-
Ervaring: Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare positie
-
Kennis: Kennis van de Participatiewet
-
Affiniteit: Affiniteit met de verschillende doelgroepen die vallen onder de Participatiewet
-
Competenties / soft skills: Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
-
Persoonlijke eigenschappen: Flexibel, resultaatgericht en een aanpakker
-
Vaardigheden: Ervaring met Suite/GWS is een vereiste
Eisen:
- Kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau.
- Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van de Participatiewet en de doelgroepen binnen deze wet.
- Kandidaat heeft recente ervaring met Suite/GWS.
Wensen:
- Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie.
Competenties:
- Je bent communicatief sterk, zowel mondeling en schriftelijk
- Je bent flexibel
- Je bent resultaatgericht en weet van aanpakken
- Jij kunt als geen ander inschatten wat voor een inwoner met een afstand tot de arbeidsmarkt de passende, eerste stap is in zijn/haar ontwikkeling
- Je weet je weg te vinden tussen bestaande samenwerkingen
Solliciteren