Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 1 mei 2026
Optie op verlenging: met mogelijke opties tot verlenging
Als organisatieadviseur binnen de afdeling Vergunningen ga je aan de slag met het analyseren, adviseren en implementeren van organisatievraagstukken. Je richt je op het verbeteren van de bezetting, taken en interne procedures binnen de afdeling, met een toekomstgerichte blik van vijf jaar. Je voert interviews uit met belangrijke stakeholders, inventariseert toekomstige werkbelasting en stelt een organisatieadvies op inclusief een organogram en strategische personeelsplanning. Vervolgens implementeer je dit advies in nauwe samenwerking met het MT Vergunningen, waarbij je zelfstandig en autonoom werkt zonder directe aansturing.
Je komt te werken in een dynamische omgeving waar vergunningen voor uiteenlopende onderwerpen worden behandeld, zoals openbare ruimte, gebouwde omgeving, parkeren en horeca. De afdeling is volop in beweging en groeit door, met aandacht voor grote landelijke en lokale thema’s zoals energietransitie, woningbouw en regulering van de woningmarkt. Je draagt bij aan het robuust en toekomstbestendig maken van de organisatie.
Wij streven naar een inclusieve organisatie waarin diversiteit leidt tot meer innovatie, creativiteit en betere samenwerking.
Eisen:
Wensen: