Vacature Ploegleider in Veghel bij Pro Industry

Onze opdrachtgever is op zoek naar een startende ploegleider. Een nieuwe medewerker die van nature een overwicht heeft en daarbij over leidinggevende capaciteiten beschikt. Je kan via onze opdrachtgever een een passende opleiding volgen waarbij je 4 dagen werkt en 1 dag studeerd. Onze opdrachtgever zoekt een topper die voor een vaste baan wilt gaan bij een organisatie die zijn mederwerkers hoog in het vaandel heeft.

Nadat je jouw opleiding hebt gehaald zien je werkzaamheden er als volgt uit:

• Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werkverdeling in de ploeg en de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden binnen de afgesproken productie normen t.a.v. de kwaliteit en kwantiteit van de uitgesorteerde producten;
• Jij controleert dus de productienormen en werkt hier zelf aan mee;
• Meedenken over en komen met verbetervoorstellen en het uitvoeren hiervan;
• Het leidinggeven aan de medewerkers van jouw ploeg en het voeren van beoordelingsgesprekken;
• Het (laten) bedienen van de installaties en/of juiste bewerking van het product conform de werkprocedures/werkvoorschriften;
• Jij bent verantwoordelijk voor het invullen van de benodigde rapportages;
• Zorgdragen voor correcte ploegenoverdracht en de Plant Manager voorzien van de relevante informatie betreffende de ploegenoverdracht (toezien op het juiste gebruik van het logboek);
• Melding maken van eventuele technische storingen aan installaties aan de TD.

• Mbo diploma of juist net geen diploma maar wel de bereidheid dit via een BBL traject te halen;
• Uiteraard zijn we op zoek naar mensen met eigenaarschap en de juiste houding, aangezien het gehele traject wordt betaald door de opdrachtgever;
• Een natuurlijk overwicht en mentaliteit;
• In de gelegenheid om een BBL traject te volgen (20% school, 80% werken) waarbij je de komende jaren geen volledig inkomen zal hebben;
• Werkzaam in de 5- ploegendienst.

• Salarisindicatie tussen de €2.800,- en €3.850,- per maand(afhankelijk van kennis en ervaring);
• Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen;
• Werken binnen een stabiele en groeiende organisatie;
• Ben jij een jaar niet ziek dan kan je een leuke bonus verwachten;
• Werken in 5 ploegen: 7-15, 15-23, 23-7.
• Ieder kwartaal een borrel of uitstapje met jouw collega’s.