Vacature Preventiemedewerker en Arbocordinator - Gemeente Krimpen aan den IJssel

• Krimpen Aan Den Ijssel
• Nederland
• Loondienst
• € 3568-5096 per maand
• HBO
• Personeel en organisatie / HRM

Vacature omschrijving

Reageren kan tot 21 augustus 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Krimpen aan den IJssel, zijn wij op zoek naar een Preventiemedewerker en Arbocoördinator. In deze rol zorg je voor een veilige, gezonde en duurzame werkomgeving voor alle medewerkers van de gemeente. Je werkt binnen Team Mens & Organisatie, een hecht team van HR-professionals en adviseurs dat de organisatie ondersteunt op het gebied van personeelszaken, organisatieontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Je combineert de dagelijkse uitvoering van preventietaken met de ontwikkeling en borging van het arbobeleid, en bent het centrale aanspreekpunt voor alles rondom arbeidsomstandigheden, veiligheid en gezondheid.

Wat ga je doen?

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor arbeidsomstandigheden, veiligheid en gezondheid binnen de organisatie.
• Adviseren van directie, ondernemingsraad en teams over arbo- en veiligheidsvraagstukken, rollen, verantwoordelijkheden, duurzame inzetbaarheid en welzijn.
• Uitvoeren, begeleiden en actualiseren van de Risico-Inventarisatie & -Evaluatie (RI&E) en monitoren van de bijbehorende plannen van aanpak.
• Toezien op naleving van arbo-, veiligheids- en BHV-wetgeving.
• Uitvoeren van werkplekonderzoeken en adviseren over verbetermaatregelen.
• Leiden en coördineren van de BHV-organisatie en ondersteunen bij het organiseren van trainingen en oefeningen.
• Registreren en analyseren van incidenten en adviseren over preventieve maatregelen.
• Organiseren van voorlichtingen en toolbox-bijeenkomsten over veilig en gezond werken.
• Ontwikkelen, actualiseren en borgen van het arbobeleid en vertalen naar praktische processen, procedures, richtlijnen en preventieve interventies.
• Signaleren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving en vertalen naar praktische toepassingen binnen de organisatie.

Jouw profiel

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Human Resource Management, Arbeid en Gezondheid, Veiligheidskunde of vergelijkbaar.
• Minimaal één jaar aantoonbare werkervaring als preventiemedewerker en/of arbocoördinator.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen vier jaar met de Arbowet en relevante wet- en regelgeving.
• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van RI&E's.
• Bij voorkeur ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie.
• Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van arbobeleid en het coördineren van een BHV-organisatie.
• Je bent adviesvaardig, communicatief sterk en proactief.
• Je werkt zelfstandig, bent samenwerkingsgericht en organisatiesensitief.
• Je bent beschikbaar per 1 september 2026 voor 32 uur per week voor de volledige duur van de opdracht.

Wat bieden wij?

• Een opdracht bij de Gemeente Krimpen aan den IJssel van 32 uur per week, van 1 september 2026 tot 1 juni 2027.
• Een afwisselende rol waarin je zowel operationeel als beleidsmatig aan de slag gaat.
• Een prettige werkomgeving binnen Team Mens & Organisatie, met korte lijnen naar management, ondernemingsraad en BHV-organisatie.
• Hybride werken is mogelijk in overleg.
• Inschaling in functieschaal 9 conform de CAO Gemeenten, met een bruto maandsalaris van € 3.568 (begintrede) tot € 5.096 (hoogste trede) bij een fulltime dienstverband. Bovenop het brutosalaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar +31621527450 of mailen naar k.agaiby@incipias.nl.