Vacature Procesoperator in Gemert bij Covebo

  • Referentie nr.: V-166666
  • Geplaats op: 2026-03-05
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Bedrijfsomschrijving

Al meer dan vijf decennia is ons bedrijf gespecialiseerd in isolatieoplossingen, van op maat gemaakte vormdelen tot complete dakconstructies. Dankzij onze uitgebreide ervaring met EPS ontwikkelen we duurzame en toekomstgerichte producten voor de bouwsector. Onze innovatieve oplossingen dragen bij aan veilige, energiezuinige en milieuvriendelijke gebouwen, waarmee we bouwen aan een duurzame leefomgeving voor de toekomst.

Functieomschrijving

Als Procesoperator ben je verantwoordelijk voor het optimaal laten verlopen van het productieproces binnen jouw toegewezen lijn of afdeling. Je bewaakt de kwaliteit, veiligheid en efficiëntie van de productie en draagt actief bij aan het behalen van de doelstellingen van het Compliance Management Systeem (CMS). In deze functie ben je actief betrokken bij alle aspecten van het productieproces. Je houdt registraties bij van output, OEE, kwaliteitscontroles en voorraadniveaus en meldt afwijkingen, afkeur of onveilige situaties. Je ondersteunt bij het instellen, bewaken en bijregelen van productieprocessen volgens de voorgeschreven recepturen en voert kleine onderhoudswerkzaamheden uit aan machines.

Je rapporteert mondeling over het procesverloop tijdens productie overleggen en ploegoverdrachten en ziet toe op de naleving van veiligheidsvoorschriften en gedragsregels. Ook denk je actief mee over verbeteringen binnen het productieproces in het kader van World Class Manufacturing (WCM).

Functie-eisen
  • Minimaal MBO werk- en denkniveau;
  • Technisch inzicht en ervaring met machines; ervaring in een productieomgeving is een plus;
  • Nauwkeurig, kwaliteitsgericht en oplossingsgericht;
  • Bereidheid om in ploegendienst te werken;
  • Goede communicatieve vaardigheden en teamspeler.

Arbeidsvoorwaarden
  • Een marktconform salaris passend bij de functie van Procesoperator;
  • Mogelijkheid tot vaste aanstelling bij goed functioneren;
  • Kansen om door te groeien binnen de organisatie;
  • Reiskostenvergoeding;
  • 8% vakantietoeslag en 25 vakantiedagen bij een fulltime contract;
  • Deelname aan pensioenregeling;
  • Informele, prettige werksfeer met persoonlijk contact en begeleiding.

Relevante vacatures