Vacature Programmamanager Aanbesteding IT Dienstverlening in Apeldoorn

  • Referentie nr.: VBCI.1289-UZP-NL-FPC-050209
  • Geplaats op: 2026-02-05
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
  • Apeldoorn
  • Tijdelijk
  • € 5500,- per maand
  • HBO
  • Overige
Solliciteren

Vacature omschrijving



Organisatie

Voor het Kadaster zoeken we een Programmamanager Aanbesteding IT Dienstverlening.

Startdatum: 02-03-2026
Einddatum:  31-08-2026 met optie tot verlenging
Uren per week: 36-40

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.



Functiebeschrijving

Met het project KITA (Kadaster IT Aanbestedingen) wordt de huidige IT dienstverlening aangepast  naar een toekomstvaste IT omgeving. Daarbij worden de organisatie, processen, techniek en levering ervan voorbereid om flexibel te kunnen blijven voldoen aan de wensen en eisen van de eigen organisatie, gebruikers, klanten, leveranciers en aan de enorm veranderende en afwisselende IT markt.

Het programma is onderverdeeld in 5 kavels om de nieuwe infrastructuur en organisatie in te richten (Service Integratie en Management (SIAM), Managed Security Services (MSS), Hybrid Cloud, Connectivity en Digital Workplace Services. 

In verband met het aflopen van het contract van de huidige programmamanager KITA, zoeken wij naar vervanging. Op dit moment is het programma KITA in de laatste fase van oplevering. Het accent ligt voor deze programmamanager daarmee op borgen, afronden en overdragen.

De programmamanager stuurt in samenwerking met de gedelegeerd opdrachtgever de programma-organisatie aan.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

  • Prince 2;
  • Agile.

 

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn

  • Het aansturen van de laatste opleveringen conform transitieplan;
  • Het inhoudelijk ondersteunen van de projectleiders en projectteams;
  • Het bewaken van planning, kosten en resterende risico's;
  • Het verifiëren dat alle programmadoelstellingen en beoogde baten zijn gerealiseerd of aantoonbaar geborgd in de lijnorganisatie;
  • Het borgen dat resultaten voldoen aan afgesproken kwaliteit, scope en succescriteria;
  • Het ondersteunen van acceptatie en adoptie in de organisatie;
  • Het verzorgen van communicatie over behaalde resultaten en impact;
  • Het voorbereiden van besluitvorming over afronding, restpunten en overdracht;
  • Het borgen van zorgvuldige overdracht naar de lijn;
  • Het borgen van kennisoverdracht (documentatie en lessons learned);
  • Zorgen voor formele afsluiting.

 

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 23 februari 2026. Deze datum staat vast en hier wordt niet van afgeweken.





Functie-eisen
  • Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 6 pagina's A4;
  • Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift;
  • Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring in cloud-transitie projecten;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in migratie van IT infrastructuren in samenhang met applicaties transitie;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het aansturen van een multi-vendor projectorganisatie;
  • Je hebt aantoonbare ervaring met succesvol samenwerken in multidisciplinaire (agile) teams en omgevingen, met een politiek/bestuurlijk karakter;
  •  

Projectplanning en besturing:
Je geeft een beschrijving van aanpak (max. 400 woorden) voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden);

Expertise en competenties:
Je toont duidelijk aan op welke wijze de door jou geleverde expertise en competenties (soft en hard skills) binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten. (max. 300 woorden) (zie ook Opdracht omschrijving en verantwoordelijkheden);

 

Jouw competenties:

  • Resultaatgericht;
  • Helicopterview;
  • Adviesvaardigheid;
  • Overtuigingskracht;
  • Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk;
  • Proactief en initiatiefrijk;
  • Je hebt een can-do mentaliteit en denkt in oplossingen, niet in problemen.




Arbeidsvoorwaarden

Het bruto maandsalaris ligt tussen de € 5.500,- en € 7.500,- (o.b.v. 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring. Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers i.v.m. de Wet DBA.





Ref.nr.:VBCI.1289-UZP-NL-FPC-050209 - RT195735370

Relevante vacatures