Vacature Projectleider implementatie Meldcode en AVE - Gemeente Oldambt

• Winschoten
• Nederland
• Loondienst
• € 3777-5554 per maand
• HBO
• Juridisch

Vacature omschrijving

Startdatum: 11 mei 2026

Einddatum: 11 augustus 2026

Optie op verlenging: Ja

Functietitel

Projectleider implementatie AVE en Meldcode (tijdelijk)

Functieomschrijving

Als (tijdelijke) projectleider ben je verantwoordelijk voor de implementatie van AVE (Aanpak ter Voorkomen van Escalatie) en de brede uitrol van de Meldcode binnen de gemeentelijke organisatie. Je organiseert, coördineert en begeleidt de implementatiestappen, signaleert knelpunten en bereidt praktische borging voor door structuur aan te brengen zodat de toepassing duurzaam kan worden voortgezet.

Belangrijkste taken

• Organiseren, coördineren en begeleiden van de implementatie van AVE binnen gemeentelijke teams.
• Breed uitrollen van de Meldcode binnen de organisatie.
• Teams ondersteunen bij toepassing van AVE en Meldcode (bijeenkomsten, uitleg, materialen).
• Afstemmen met interne teams en waar nodig met externe partners.
• Structuur aanbrengen of aansluiten op bestaande structuren (bijvoorbeeld verbinding tussen zorg & veiligheid) voor evaluatie, monitoring en borging.
• Signaleren van knelpunten en terugkoppelen richting beleid en management.
• Verzorgen van (tussen)rapportages, verslagen en terugkoppeling richting opdrachtgever.

Kandidaatomschrijving

• Ervaring: Aantoonbare ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Implementatie: Praktische ervaring met implementatie van projecten, bij voorkeur op het gebied van zorg, veiligheid of sociale interventies.
• Kennis netwerkpartners: Kennis van netwerkpartners op het gebied van GIA/OGGz/Wvggz/Wzd.
• Pré: Kennis of affiniteit met AVE en/of Meldcode is een pré.

Competenties

• Samenwerken en afstemmen: goed schakelen tussen interne teams en externe partners.
• Informatie- en terugkoppeling: weten wie wanneer geïnformeerd moet worden en heldere rapportages verzorgen.
• Persoonlijke eigenschappen: zelfstandig, proactief, communicatief sterk, resultaatgericht en organisatorisch vaardig.

Werkwijze

Hybride werken is mogelijk na enig verloop van tijd en in overleg.

Wensen (Kandidaat):

• Je beschikt over aantoonbare ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie. -
• Je hebt praktische ervaring met implementatie van projecten, bij voorkeur op het gebied van zorg, veiligheid of sociale interventies. -
• Je hebt kennis van netwerkpartners op het gebied van GIA/OGGz/Wvggz/Wzd. -
• Je hebt kennis van of affiniteit met AVE en/of Meldcode. - het cv en/of de motivatie

Het aanbod:

• Een salaris conform CAO Gemeenten in schaal 10 (maximaal fulltime € 5.554,-);
• Een uitstekende pensioenopbouw;
• Gelijke arbeidsvoorwaarden volgens cao gemeenten;
• Mogelijkheid tot een leaseauto;
• Toegang tot onze Academy om je kennis up-to-date te houden via e-learnings en trainingen.