Vacature Projectleider implementatie Soortenmanagementplan (SMP)

• Vianen
• Nederland
• Loondienst
• € 3853-5633 per maand
• WO
• Overige

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 1 januari 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: tot 1 januari 2027

Sluitingsdatum: 31 juli 2026

Publicatiedatum: 23 juli 2026

Opdracht

De gemeente werkt aan de implementatie van het Soortenmanagementplan (SMP) en de Gedragscode Soortenbescherming gemeenten (GSB). Deze instrumenten zijn cruciaal voor het voldoen aan de wettelijke eisen op het gebied van soortenbescherming binnen de energietransitie en ruimtelijke ontwikkelingen en -beheer, zoals o.a. isolatie, renovatie, beheer en onderhoud en nieuwbouw.

Profiel

Wij zoeken: een ervaren professional die de implementatie van het SMP en de GSB kan coördineren en de samenwerking tussen interne en externe partijen kan stimuleren.

Taken en verantwoordelijkheden

• Coördineren, stimuleren en implementeren van het SMP binnen de gemeentelijke organisatie.
• Zorgen voor naleving en toepassing van de GSB gemeente.
• Fungeren als aanspreekpunt voor interne afdelingen, de provincie, ecologische adviesbureaus, woningcorporaties en andere stakeholders.
• Opstellen van monitoring en administratie rondom soortenbescherming.
• Adviseren over relevante wet- en regelgeving.
• Initiëren van bewustwordings- en participatietrajecten voor betrokken partijen.
• Beheren van de planning van het SMP en GSB gemeente traject.
• Advisering op gebied van biodiversiteit en klimaat bij gemeentelijke projecten.

Eisen:

• Aantoonbare afgeronde hbo-bachelor opleiding in ecologie of ruimtelijke ontwikkeling
• Aantoonbare beschikbaarheid, in verband met spoedige start bij de opdrachtgever
• Aantoonbare werkervaring met het soortenmanagementplan en de Gedragscode soortenbescherming binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met wetgeving voor flora- en fauna activiteiten

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde WO-bachelor in ecologie of ruimtelijke ontwikkeling
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring als projectleider binnen de energietransitie en ruimtelijke ontwikkeling
• Aantoonbare inhoudelijke relevante kennis van biodiversiteit en relevante wet- en regelgeving/ontwikkelingen op het gebied van soortenbescherming en flora- en fauna activiteiten

Competenties:

• Verbindend
• Samenwerken
• Duidelijk communiceren
• Inlevingsvermogen
• Besluitvaardigheid