Vacature Projectleider programma migratie in Oosterhout bij Flexintens

  • Referentie nr.: 2569793611-UZP-NL-FPC-260313
  • Geplaats op: 2026-03-26
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
Solliciteren

Vacature omschrijving



Organisatie
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 02-04-2026 om 12:00.

Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Oosterhout is FlexIntens op zoek naar een Projectleider programma migratie voor 36 uur per week.  

Projectleider programma Migratie

36 uur per week

Als projectleider binnen het programma Migratie ben je verantwoordelijk voor het verbinden van partijen rondom de integratie van jongeren en het coördineren van locatieonderzoeken. Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering en samenwerking met interne en externe partners. In deze rol draag je bij aan bestuurlijke besluitvorming, voer je regie op de voortgang van projecten en zorg je voor een goede afstemming tussen betrokken partijen en belangen. Je werkt nauw samen met de programmamanager Migratie en andere betrokken collega's binnen het programma.

Werkzaamheden

Integratie en samenwerking rondom AMV-jongeren

  • Coördineren van de integratie van alleenstaande minderjarige vreemdelingen (AMV-jongeren).
  • Overleggen met het COA om de behoeften van jongeren in kaart te brengen en integratie goed te laten verlopen.
  • Opbouwen en onderhouden van een netwerk van partners binnen en buiten de gemeente Oosterhout ten behoeve van de integratie van AMV-jongeren.
  • Verbinden van maatschappelijke organisaties, sportverenigingen en andere partners om participatie van jongeren te stimuleren.
  • Initiëren en coördineren van activiteiten en projecten die bijdragen aan participatie en integratie van jongeren, zoals de Oosterhout Tour.
  • Signaleren van kansen voor de ontwikkeling en participatie van jongeren en het aangaan van nieuwe samenwerkingen met lokale partners.

Locatieonderzoek

  • Coördineren van locatieonderzoeken voor verschillende aandachtsgroepen binnen het programma Migratie.
  • Opstellen van plannen van aanpak en bewaken van planning, voortgang en resultaten van projecten.
  • Afstemmen met interne afdelingen zoals ruimtelijke ontwikkeling, veiligheid, vastgoed en het sociaal domein.
  • Signaleren van kansen, risico's en knelpunten binnen projecten en processen.
  • Organiseren en begeleiden van project- en voortgangsoverleggen.

Bestuurlijke advisering

  • Opstellen van beleidsnotities en adviezen ten behoeve van management en bestuurlijke besluitvorming.
  • Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming rondom locaties en opvangvraagstukken.

Communicatie en monitoring programma Migratie

  • Bijdragen aan communicatie richting interne en externe stakeholders.
  • Monitoren en evalueren van projecten en initiatieven en waar nodig bijsturen.
  • Bewaken van de samenhang tussen verschillende projecten en ontwikkelingen binnen het programma Migratie.

Jouw profiel

  • Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur richting bedrijfskunde of beleid.
  • Je hebt kennis van de lokale regelingen omtrent migratie en het bijbehorend in en extern netwerk.
  • Je hebt ervaring met de doelgroep alleenstaande minderjarige vreemdelingen.
  • Je hebt 1-5 jaar ervaring opgedaan bij een gemeente of binnen de overheid.
  • Je hebt 1-5 jaar ervaring in soortgelijke functie als projectleider.
  • Je hebt ervaring met migratie en onderzoeken.
  • Daarnaast ben je proactief, kan je goed zelfstandig werken en communicatief vaardig.




Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring bij een gemeente of overheid
  2. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring in vergelijkbare functie zoals Projectleider
  3. De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld)
  4. De gemeente Oosterhout behoudt zich het recht voor om, in het kader van de beoordeling van de geschiktheid van de aangeboden kandidaat, één of meerdere referenties te verifiëren en openbare social mediaprofielen te raadplegen. Door akkoord te geven op deze Bent u daarmee akkoord? (bij akkoord wordt aan de eis voldaan). Let op: Indien blijkt dat geen toestemming is verleend of dat referentiechecks en het raadplegen van openbare social mediaprofielen niet mogelijk zijn, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan deze procedure
  5. De kandidaat heeft kennis van de lokale regelingen omtrent migratie en het bijbehorend in en extern netwerk
  6. De kandidaat heeft ervaring met migratie en onderzoeken
  7. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

  1. De kandidaat heeft een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur richting Bedrijfskunde of Beleid
  2. De kandidaat heeft ervaring met de doelgroep alleenstaande minderjarige vreemdelingen
  3. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring in vergelijkbare functie zoals Projectleider
  4. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring bij een gemeente of overheid




Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

  • Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
  • Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
  • Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
  • Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.



Ref.nr.:2569793611-UZP-NL-FPC-260313 - RT197866263

Relevante vacatures