Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Gemeente Maashorst heeft het beleidskader Sterke Sociale Basis vastgesteld. Het doel is dat iedereen in de wijk kan deelnemen aan ontmoetingen en activiteiten binnen een hechte gemeenschap, met professionele ondersteuning waar nodig. Deze nieuwe werkwijze vereist gedragsverandering bij zowel professionals als inwoners. Als projectleider ga jij dit beleid uitvoeren.
Jouw taken zijn:
- Het vertalen van het beleidskader 'Sterke Sociale Basis' naar een plan van aanpak voor implementatie en langdurige borging, inclusief het inrichten van een leeromgeving.
- Het coördineren en coachen van lokaal betrokken professionals om sterke teams te vormen, met aandacht voor werkafspraken, stakeholdersanalyse, netwerkopbouw, relatiebeheer, inclusie, en de zichtbaarheid en vindbaarheid van lokale initiatieven.
- Het ontwikkelen van een monitor om ervaringen binnen de werkgebieden te verzamelen over de samenwerking tussen partijen, de vindbaarheid van het lokale team en de effecten van lokale activiteiten voor inwoners.
Je werkt 36 uur per week. Je gaat aan de slag van 1 november 2024 voor 1 jaar, met kans op verlenging.
Functie-eisen
Als projectleider vind je het leuk om bij te dragen aan de ontwikkeling van de gemeente en kun je omgaan met de turbulentie die daarbij soms komt kijken. Het belangrijkste? Dat je verantwoordelijkheid neemt. Om succesvol te zijn in deze functie, breng je daarnaast het volgende mee:
- Hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring in het implementeren van beleid, projectleiding en bewerkstelligen van (cultuur)verandering.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van € 5.008,00 tot € 6.777,00 / schaal 12, cao gemeenten.
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:31434-UZP-NL-FPC-120900 - RT169953080