Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als receptionist ben jij het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers van gemeente Rheden. Je zorgt voor een vriendelijke ontvangst en een zorgvuldige, efficiënte afhandeling van vragen, zowel telefonisch als aan de balie.
Een greep uit jouw taken:
- Beantwoorden van eerstelijns klantvragen en zelfstandig afhandelen van binnenkomend telefoonverkeer.
- Doorzetten van vragen naar vakafdelingen en verwerken van meldingen en klachten over de openbare ruimte in digitale systemen zoals Fixi.
- Inplannen van afspraken voor Burgerzaken op verzoek van inwoners.
- Ontvangen van bezoekers, geven van informatie en doorverwijzen naar juiste locaties.
Je werkt 24 uur per week, verdeeld over elke ochtend en één middag (voorkeur donderdagmiddag) van 8.30 tot 12.30 en 12.30 tot 17.00. Je start op 5 januari 2026 tot 31 maart 2026.
Functie-eisen
Als receptionist heb jij een energieke en representatieve uitstraling. Je houdt overzicht en laat je niet snel uit het veld slaan, ook niet wanneer het plotseling druk is. Met jouw dienstverlenende houding en professionele werkhouding maak jij het verschil.
Verder vragen we:
- Minimaal mbo werk- en denkniveau.
- Je bent digitaal vaardig en handig met systemen.
- Ervaring als telefonist(e) of in een vergelijkbare rol is een pré.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van €2316,00 tot €3369,00 / schaal 5 cao gemeenten
- Een reiskostenvergoeding van 0,08 per km op basis van www.routenet.nl kortste route. Maximale bedrag €4,80 per gewerkte dag bij 60 km retour.
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:36988-UZP-NL-FPC-161211 - RT