Deze thuiszorgorganisatie is een mensgerichte en betrokken zorgorganisatie in de regio, waar persoonlijke aandacht en ondersteuning centraal staan. Samen met de medewerkers zorgen ze ervoor dat cliënten zo lang en prettig mogelijk zelfstandig thuis kunnen blijven wonen, bijvoorbeeld door te helpen bij het huishouden. Binnen deze organisatie heerst een warme, informele sfeer waarin we écht naar elkaar luisteren en waar iedereen de ruimte krijgt om op een praktische manier het verschil te maken voor een ander.
Functieomschrijving
Voor een thuiszorgorganisatie in Den Haag zoeken we een enthousiaste aanpakker die nieuwe zorghelden in de huishoudelijke ondersteuning verwelkomt. Jij bent hun vaste aanspreekpunt vanaf het eerste contact tot hun eerste werkdag. Ervaring in recruitment? Helemaal niet nodig! Jouw mensenkennis en behulpzaamheid zijn veel belangrijker. Enige affiniteit is wenselijk.
In deze praktische rol voer je warme intakegesprekken met kandidaten en geef je hen, soms in groepjes, informatie over het werken bij deze thuiszorgorganisatie Je begeleidt hen stap voor stap totdat ze daadwerkelijk aan de slag gaan. Soms help je kandidaten hierbij op weg met onze systemen, zoals de AFAS- of AP-app. Jij zorgt voor een vlekkeloze, gastvrije instroom en krijgt uiteraard een goede inwerkperiode. De functie is voor 2 dagen per week op ons kantoor in Rijswijk. Omdat je veel gesprekken plant en groepjes informatie geeft, zijn vaste dagen handig, maar de exacte invulling stemmen we flexibel met elkaar af.
Deze flexibele rol is perfect voor een HRM-student, een starter, iemand die tijdelijk tussen twee banen zit, of als actieve zomeruitdaging!
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden