Vacature Regiomanager zuid-west in Rotterdam bij USG Restart

Een samenleving waarin zoveel mogelijk mensen werken, werkt beter voor iedereen. Want een baan geeft je meer dan alleen een inkomen. Een baan vergroot je eigenwaarde, maakt je leven interessanter en je hoofd en lichaam gezonder. Wij doen er elke dag alles aan om de maximale potentie te benutten van iedereen die wil werken en voor wie een baan niet vanzelfsprekend is. Dit lukt ons alleen wanneer je op je plek zit. Die verschilt voor iedereen. Of je nu plotseling ander werk zoekt, al een tijd niet gewerkt hebt of een afstand hebt tot de arbeidsmarkt: wij slaan met jou een nieuwe weg in naar een baan waar je jezelf kunt zijn. En waar je talent en wie je bent, gezien worden. Op deze manier maken wij al meer dan veertig jaar, werk waardevol voor iedereen.
USG Restart. De weg naar waardevol werk.

Ben jij een echte motivator? Kan jij het beste uit je medewerkers halen en kan jij ze dit ook laten voelen? Ben jij een aanjager? Durf jij over de rode streep te stappen? Ben jij sociaal en ondernemend ingesteld, wil je gaan voor het beste resultaat en ben je niet van plan om te verliezen? Wil jij met al deze eigenschappen meewerken aan een inclusieve arbeidsmarkt? Is het antwoord op al deze vragen ja? Dan zijn wij op zoek naar jou!

USG Restart groeit! En daarom zoeken wij een ervaren (senior) regiomanager die de teams van onze locaties Breda, Rotterdam en Den Haag naar nog meer groei en impact gaat leiden. Naast het leidinggeven aan en het sturen van het team met jobcoaches en matchmakers, begeleidt en coach je de medewerkers zelf ook in hun (persoonlijke) ontwikkeling. Samen met jouw team doe je er alles aan om tegelijk commerciële groei en impact te realiseren. Jij bent degene die op strategische wijze een lange termijn ondernemingsplan maakt en het voortouw neemt in de uitvoering hiervan. Wekelijks manage je de verwachtingen van klanten en prospects en stem je dit af met jouw teams, accountmanagement, de HR HUB en de backoffice.

Wij geloven in vooruitkijken en daarom ben jij diegene die wekelijks monitort en bijstuurt waar nodig. Je bent een gesprekspartner, vooral op het gebied van de inclusieve arbeidsmarkt, voor jouw klanten en je werkt continue aan het verder optimaliseren van jullie dienstverlening. En als (senior) Regiomanager bij USG Restart heb je het vermogen om boven, naast en achter jouw team te staan. SAMEN gaan we voor het beste resultaat voor onze kandidaten en de werkgevers die we ondersteunen.

• Je hebt hbo+ werk- en denkniveau en >5 jaren leidinggevende ervaring met regionale of landelijke scope;
• Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring binnen het werkveld van de inclusieve arbeidsmarkt;
• Affiniteit met de doelgroep (Wet Banenafspraak) en het onderwerp inclusief werkgeverschap is heel belangrijk! Weet je hier nog niet alles van? Geeft niets, we vertellen je daar uiteraard alles over!;
• Je bent een People manager die graag de mening en ideeën van zijn teamleden hoort;
• Je neemt graag het voortouw en hebt een echte winnaarsmentaliteit;
• Je gaat voor optimale klanttevredenheid en wil continue verbeteren;
• Tijdens hectische momenten weet je je het hoofd ‘cool’ te houden en juist dan kan je goed je prioriteiten stellen;
• Je bent een ondernemer ‘pur sang’ en komt graag met nieuwe ideeën!

Klinkt dit allemaal als muziek in de oren? Lees dan snel verder!

Wij bieden je het volgende:

• Een fulltime werkweek van minimaal 36-40 uur;
• Bij goed functioneren na 1 jaar een contract voor onbepaalde tijd;
• Salaris in schaal 9 of 10, afhankelijk van werkervaring tussen €3500-5400;
• Een Persoonlijk budget (PB) van 6% bovenop je maandsalaris. Naast 20 wettelijke verlofdagen per jaar en een pensioenregeling krijg je dit PB waarmee je zelf kunt kiezen waaraan je dit wil gaan uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld, extra verlofdagen, het kopen van een fiets of een vergoeding van je sport abonnement;
• Flexibel uitbetaald vakantiegeld (8%), waarbij je zelf kiest of je dit maandelijks of 1 keer per jaar wil laten uitbetalen. Handig!
• Interne opleidingen/workshops en toegang tot meer dan 100 online trainingen;
• Een Laptop en mobiele telefoon;
• Een leaseauto;
• Een fantastische organisatie waar we elke dag met elkaar vanuit ons hart ondernemend en doelgericht werken voor onze opdrachtgevers, kandidaten, flexkrachten en onszelf.

Heb jij interesse in deze uitdagende functie? Solliciteer* dan met jouw CV en motivatie. Wij nemen vervolgens op korte termijn contact met je op. Voor verdere vragen zijn we te bereiken via onderstaande gegevens. jvanblitterswijk@usgrestart.nl | 06 47 57 57 55

• een digitaal assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure