De opdrachtgever is een professioneel en nuchter administratiekantoor in Apeldoorn, met een focus op mkb-ondernemers en non-profitorganisaties. Betrouwbaarheid, kwaliteit en persoonlijk contact vormen de kern van hun dienstverlening.
Werken bij dit kantoor betekent dat je niet alleen bezig bent met cijfers, maar vooral met mensen. Je hebt direct klantcontact, je ideeën en mening worden gewaardeerd, en je collega’s zijn betrokken en ondersteunend. Coaching en samenwerking staan hoog in het vaandel. De werksfeer is informeel, open en gericht op continue verbetering; fouten maken mag, zolang je ervan leert.
Functieomschrijving
In deze functie kun je rekenen op een aantrekkelijk startsalaris, ruimte om mee te denken over procesverbeteringen en een hecht team dat jouw expertise waardeert. Daarnaast ligt er een duidelijke kans op een vast contract en staat een gezonde balans tussen werk en privé centraal.
Als salarisadministrateur draag je de verantwoordelijkheid voor het volledig en accuraat verzorgen van de salarisadministratie voor een gevarieerde klantenportefeuille. Je houdt je bezig met het verwerken van mutaties, pensioenregelingen en loonaangiften en zorgt ervoor dat alle loonstroken tijdig en foutloos beschikbaar zijn. Je bent bovendien het aanspreekpunt voor klanten wanneer zij vragen hebben over wet- en regelgeving. Met jouw kennis help je processen te optimaliseren en werk je met systemen zoals AFAS en HR2Day.
Jouw taken bestaan onder andere uit:
Wat vragen wij van je:
Je bent nauwkeurig, georganiseerd, proactief en betrouwbaar. Je communiceert helder en zorgvuldig met zowel klanten als collega’s. Daarnaast breng je het volgende mee:
Ervaring met salarisadministratie, bij voorkeur binnen het mkb.
Bekendheid met AFAS of HR2Day, of de bereidheid om dit snel eigen te maken.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Een klantgerichte houding en de vaardigheid om dit in de praktijk toe te passen.
Wat wij jou bieden:
Fulltime positie (32-40 uur per week) met onder andere:
Een bruto maandsalaris van €2.600 tot €3.500 bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van ervaring.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via een opleidingsbudget en gerichte coaching, zodat je blijft groeien in je vakkennis en adviesvaardigheden.
Hybride werken: een combinatie van dagen op kantoor in Apeldoorn en thuiswerken.
Afwisselend klantenpakket, variërend van bouw en zorg tot non-profit en commerciële organisaties.
Een betrokken team en een prettige werkomgeving waar jouw inzet wordt gewaardeerd.
Interesse?
Maak werk van deze vacature. Solliciteer direct.
Sollicitatieprocedure:
Je solliciteert.
Na jouw sollicitatie krijg je binnen 1 werkdag contact om elkaar beter te leren kennen.
Kennismaking op een van onze vestigingen.
Vervolgafspraak bij de opdrachtgever om te kijken of het aansluit bij jouw wensen.
Een match: bij wederzijds enthousiasme bespreken we het contract.