Vacature omschrijving
Senior HR-Medewerker Den Haag
Organisatie
Door duurzame inzetbaarheid van haar medewerkers zorgt Spuigroep voor een gezond werkklimaat en doorstroom van medewerkers. Medewerkers binnen Spuigroep zijn toegewijd en voeren met passie haar werk of taken uit.
Functiebeschrijving
Heb jij al flink wat stappen gezet in de HR administratie? En ben jij die HR-professional die verder kijkt dan alleen administratie? Jij hebt oog voor detail en overzicht. Je zorgt niet alleen dat alles klopt, maar denkt ook mee hoe het beter kan. In deze rol krijg je ruimte om processen te verbeteren, advies te geven en echt verschil te maken voor collega's.Het is een zelfstandige en verantwoordelijke rol waar veel ruimte voor initiatief en verbetering is, dankzij jou worden we elke dag een beetje beter! Jouw werkzaamheden zijn onder andere:
- Zelfstandig uitvoeren en verbeteren van HR-processen
- Analyseren van HR-data (zoals verzuim en verloop) en rapportages maken in AFAS
- Bijdragen aan het opstellen van HR-procedures en formats
- Coördineren van terugkerende HR-projecten zoals jubilea en enquêtes
- Aanspreekpunt zijn voor collega's en leidinggevenden bij HR-vragen
- Initiatieven nemen om de HR-administratie en dienstverlening te verbeteren
Functie-eisen
Jij bent professioneel en enthousiast over je vak. Natuurlijk werk je nauwkeurig en draai jij voor HR-zaken je hand niet om. Je herkent jezelf verder nog in het volgende:
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau in HRM of personeel & arbeid
- Meerdere jaren ervaring in een HR-ondersteunende rol
- Handig met HR-systemen, Excel en data-analyses
- Je bent zelfstandig, nauwkeurig en denkt procesmatig
Arbeidsvoorwaarden
Werken bij Spuigroep betekent werken in een dynamische en inspirerende omgeving, waar geen dag hetzelfde is. Je werkt in een gezellig en hardwerkend team van 6 HR medewerkers, samen zijn jullie verantwoordelijk voor alle HR administratie (in-door-uitstroom en salarisverwerking). Verder ben je onderdeel van een groeiend HR team van o.a. HR Business Partners, Corporate recruiters en verzuimspecialisten. Naast deze fijne collega's kun je rekenen op:
- Ruimte voor jouw professionele ontwikkeling via training, coaching en praktijkervaring;
- Een jaarcontract voor bepaalde tijd met de mogelijkheid om je een vast dienstverband aan te bieden;
- Een marktconform salaris op basis van kennis en ervaring (indicatie: € 3.200,- – € 4.000,- per maand o.b.v. fulltime 38 uur per week);
- Een goede pensioenregeling;
- 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
- 8% vakantiegeld, zodat je lekker op vakantie kunt;
- De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen;
- Personeelskorting bij afname van onze diensten bij onze werkmaatschappijen, zoals Avis Autoverhuur en Boedelbak;
- En natuurlijk een leuke baan binnen een organisatie waar jij het verschil kunt maken!
Werken bij Spuigroep
Spuigroep is een nuchtere en hands-on organisatie die volop in ontwikkeling is. We bouwen aan een toekomst waarin HR een zichtbare en waardevolle bijdrage levert aan onze strategische doelen. Binnen ons HR-team krijg je de ruimte om te leren, initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen. Verandering bij Spuigroep betekent niet alleen denken, maar vooral ook doen. Je krijgt het vertrouwen én de begeleiding om een stevige HR-professional te worden die echt het verschil maakt.
Klaar om jouw volgende stap te zetten binnen HR?
Solliciteer direct of neem contact op met Juan Romberg op 06-21546574 voor meer informatie. Wij kijken uit naar jouw verhaal!
Ref.nr.:2025-372-UZP-NL-FPC-190512 - RT200086926