Vacature Senior projectleider Toekomstscenario Kind-en Gezinsbescherming

• Bussum
• Nederland
• ZZP
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Startdatum: 2 maart 2026

Einddatum: 2 februari 2027

Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend

Duur: 11 maanden

Sluitingsdatum: 16 februari 2026

Publicatiedatum: 6 februari 2026

Opdracht

Je draagt als Senior Projectleider bij aan de doorontwikkeling van het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming (TKS). De focus ligt op het versterken van samenwerking rond complexe veiligheidscasuïstiek, gezamenlijk leren in de praktijk en het voorbereiden van duurzame borging in stevige lokale teams. Je geeft richting aan deze beweging in een complex bestuurlijk en organisatorisch krachtenveld en zorgt voor voortgang, verbinding en energie, juist daar waar weerstand, vermoeidheid of scepsis aanwezig is.

Jouw rol

Profiel: Je bent inhoudelijk scherp, procesmatig sterk en relationeel overtuigend. Je bent zichtbaar, benaderbaar en vasthoudend en weet wanneer je moet vertragen om draagvlak te creëren en wanneer je moet versnellen om resultaten te boeken.

Je belangrijkste taken:

• Leiding geven aan de uitvoering van het Plan van Aanpak TKS 2026;
• Verbinden van praktijkgroep, projectgroep en ambassadeursgroep;
• Bewaken van voortgang, samenhang en kwaliteit;
• Vertalen van praktijkervaringen naar heldere keuzes en besluitvorming;
• Creëren van beweging in een projectgroep waar spanning en negativiteit aanwezig kunnen zijn;
• Borgen dat leren uit de praktijk daadwerkelijk wordt omgezet in actie.

Aanpak: Je hebt geen formele hiërarchische macht, maar werkt vanuit gezag, vertrouwen en scherpte.

Resultaatverwachting

Aan het einde van de opdracht lever je een rapportage aan met de geleerde lessen uit de proeftuinen en de aandachtspunten voor borging van het toekomstscenario.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een senior projectleider die energie brengt in complexiteit en die stevig staat in een weerbarstig speelveld.

Eisen:

• Aantoonbare werkervaring als projectleider met samenwerkingen waarbij verschillende organisaties en belangen in acht genomen en samengebracht worden,
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in het sociaal domein
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider met regionale opdrachten binnen het sociaal domein
• Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider met regionale opdrachten binnen het sociaal domein,
• Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als senior projectleider in het sociaal domein
• Een aantoonbaar afgeronde projectmanagement opleiding of cursus
• Aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een bescherm partnerorganisatie zoals Veilig Thuis, Raad van de Kinderbescherming o.a

Competenties:

Gezag zonder macht: je krijgt mensen mee zonder formele lijnverantwoordelijkheid.
Verbindend én begrenzend: je bent warm in contact en scherp op afspraken.
Bestand tegen weerstand: je blijft constructief, ook bij cynisme of wantrouwen.
Communicatief sterk: je spreekt de taal van professionals én bestuurders.
Reflectief en analytisch: je ziet patronen en maakt impliciete spanningen expliciet.
Energiek en enthousiasmerend: je weet anderen te motiveren, juist als het moeilijk wordt.

Persoonlijkheid

Stevig, rustig en positief.
Niet bang voor conflict, maar altijd gericht op vooruitgang.
Nieuwsgierig, lerend en open.
Humor en relativeringsvermogen zijn een pré

Competenties

• Projectmanagementvaardigheden
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Doorzettingsvermogen
• Zelfstartend
• Empathisch
• Beleidsstukken opstellen