Wanneer je als technicus op zoek bent naar een baan waarin je klanten / opdrachtgevers kunt ontzorgen en je verantwoordelijk bent voor het beheren en onderhouden van alle technische installaties in een ziekenhuis, dan zijn wij op zoek naar jou!
Organisatie
Ziekenhuis
Functiebeschrijving
- Je bent als senior technicus verantwoordelijk voor het beheren en onderhouden van alle technisch (gebouwgebonden) installaties in een ziekenhuis, denk hierbij aan luchtbehandeling, verwarming, koeling, noodstroom en medische gassen;
- Je verzorgt de planning voor de uitvoering van onderhoud op basis van de onderhoud cyclus;
- Je verstrekt opdrachten aan externe partijen en je controleert de uitgevoerde werkzaamheden;
- Je spoort storingen op en voert waar nodig zelf technische werkzaamheden uit of je zorgt dat de juiste contractpartner wordt ingezet;
- Je bent verantwoordelijk voor een correct administratieve afhandeling;
- Je rapporteert aan de servicemanager;
- Je bent eind verantwoordelijk voor de ingebruikname van de installaties (na uitgevoerde werkzaamheden);
- Je geeft adviezen over aanschaf, onderhoud en aanpassing en/of vervanging van installaties;
- Je levert voorstellen ter verbetering waar het gaat om onderhoudscontracten en/of beleid.
Functie-eisen
- Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie (bij voorkeur in een ziekenhuis of een zorg gerelateerde omgeving);
- Je hebt het vermogen om op een correcte wijze te communiceren met diverse in- en externe partijen (zoals patiënten, zorgpersoneel, artsen, sterkhouders en leveranciers);
- Je hebt kennis van technisch Engels (ivm lezen van manuals);
- Je bent bereid om deel te nemen aan storingsdiensten.
Arbeidsvoorwaarden
Galjema Detachering biedt jou een arbeidsovereenkomst aan en je wordt via ons gedetacheerd voor een nader te bepalen periode bij de opdrachtgever, waarna je rechtstreeks in dienst kunt treden bij hen. Dit gebeurt na bijna 100% van onze detacheringen, tenzij je speciaal voor een project bent aangetrokken. Uiteraard is dit van te voren bekend. Tijdens de sollicitatie- en detacheringsperiode word je uitstekend begeleid door onze ervaren consultants. Je ontvangt van ons een prima salaris dat minimaal gelijk is aan het salaris dat je zou verdienen als je rechtstreeks in dienst zou treden bij de opdrachtgever. Vakantiedagen, vakantiegeld, reiskosten, pensioen e.d. ontvang je op basis van de CAO. Wij bieden de mogelijkheid tot het volgen van cursussen en opleidingen. Dankzij ons SNA-keurmerk en de VCU-certificering kun jij er op vertrouwen dat alles tot in de puntjes geregeld is.
Ref.nr.:1314339941-UZP-NL-FPC-270409 - RT159804561