Vacature Teamleider sales (Duits-sprekend) in Wijchen

  • Referentie nr.: publications-185298-B
  • Geplaats op: 2025-09-17
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is specialist in verkoopautomaten in Nederland en België, met duizenden oplossingen voor locaties zoals tankstations, kantoren en retail – persoonlijk, technisch en servicegericht.
Werken bij deze organisatie betekent onderdeel zijn van een hecht en gezellig team. De sfeer is informeel, ambitieus en samen succesvol. Collega’s omschrijven het als een plek met energie, doorgroeimogelijkheden en plezier in resultaat.

Functieomschrijving

Je start direct met een aantrekkelijk salaris van € 3.300 tot € 4.400 bruto per maand, kans op vast contract én je werkt in een energiek team. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van het salesteam, het behalen van omzet- en KPI-doelen en je bestuurt de flow op de vloer. In deze functie vertaal je het jaarplan naar week- en maanddoelen en stuur je bij waar nodig. Je coacht medewerkers hands on en viert samen successen. Je werkt nauw samen met de commercieel manager om de commerciële koers scherp te houden. Dit lukt je door te focussen op resultaat, begeleiding en tempo.

Jouw top 3 werkzaamheden zijn:

• doelen vertalen naar acties en teamresultaat;
• voortgang monitoren en actief bijsturen;
• coachen van collega’s en groei stimuleren.

Wat vragen wij van je:

Je bent een natuurlijke leider, neemt initiatief en werkt daadkrachtig. Je ziet kansen en vertaalt die naar resultaat zonder je team te verliezen. Je communiceert helder en straalt enthousiasme uit richting collega's en klanten. Het is belangrijk dat je de Duitse taal machtig bent, omdat je ook jouw Duitse collega's aanstuurt.

Ook breng je mee:
• hbo+ werk- en denkniveau;
• ervaring in commerciële leidinggevende rol;
• beschikbaarheid voor 40 uur per week;
• coachende en resultaatgerichte aanpak.

Wat wij jou bieden:

• brutosalaris € 3.300–4.400 per maand o.b.v. 40 uur;
• uitzicht op vast contract na goede start;
• doorgroeimogelijkheden binnen een snel groeiende organisatie;
• 8 % vakantietoeslag en reiskostenvergoeding;
• opleidingsbudget en feedbackgerichte coaching;
• gezellige teamactiviteiten en informele werksfeer.

Relevante vacatures