Vacature omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 4 februari 2027
Optie op verlenging: 2x 8 maanden
Duur: 8 maanden
Sluitingsdatum: 21 mei 2026
Publicatiedatum: 8 mei 2026
Functie: Teammanager Projectenbureau
Functiebeschrijving
Rol: Je geeft tijdelijk leiding aan een team binnen het Projectenbureau met twee functiegroepen: medior projectmanagers en projectassistenten. Je bent verantwoordelijk voor het integraal aansturen, coachen en faciliteren van het team. Je brengt rust en structuur, bewaakt de balans tussen resultaat, samenwerking en ontwikkeling en opereert effectief in een dynamische omgeving waarin meerdere projecten, belangen en bestuurlijke contexten samenkomen.
Wat ga je doen?
- Geef je hiërarchisch leiding aan twee functiegroepen (medior projectmanagers en projectassistenten);
- Ben je verantwoordelijk voor personele aangelegenheden zoals inzet en capaciteit, coaching, verzuim en ontwikkeling;
- Bevorder je de samenwerking binnen en tussen de teams, met interne opdrachtgevers en andere afdelingen;
- Bewaak je de kwaliteit van het projectmatig werken en stimuleer je professioneel handelen;
- Fungeer je als sparringpartner voor medewerkers, management en interne opdrachtgevers;
- Lever je een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van het Projectenbureau;
- Zorg je voor stabiliteit en continuïteit gedurende de inzet.
Eisen:
- De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij;)
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende of teammanager
- Aantoonbare werkervaring als leidinggevende bij een overheidsinstelling
- Beschikbaarheid voor de volledige looptijd van 8 maanden, inclusief twee eventuele verleningen
Wensen:
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende bij een overheidsinstelling
- Aantoonbare werkervaring als leidinggevende met strategische besluitvorming onderwerpen in een politiek-bestuurlijke omgeving
- Aantoonbare werkervaring als leidinggevende van ruimtelijke projectenteam binnen een gemeente, benoem duidelijk waar dit is opgedaan
- Aantoonbare werkervaring als leidinggevende van meerdere teams, benoem in een apart alinea van het cv een referentie waarin dit toegelicht wordt
Competenties:
- Aantoonbareervaring als leidinggevende, bij voorkeur van meerdere teams
- Ervaringbinnen of affiniteit met een projectmatige en bestuurlijke omgeving
- Coachendeleiderschapsstijl, met oog voor zowel mensen als resultaten
- Sterkecommunicatieve en organisatorische vaardigheden
- Hetvermogen om te schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau
Solliciteren