Vacature Toezichthouder Wmo en Jeugdwet in Zoetermeer

• Zoetermeer
• Nederland
• Loondienst
• € 7189-7821 per maand
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 6 augustus 2026

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Sluitingsdatum: 23 januari 2026

Publicatiedatum: 16 januari 2026

Functietitel

Senior Toezichthouder Wmo/Jeugdwet

Wat ga je doen

• Toezicht houden op de rechtmatige uitvoering van de Wmo 2015 en Jeugdwet.
• Rechercheren (ook online), analyseren en rapporteren over bestuursrechtelijke onderzoeken in het kader van de Wmo 2015 en Jeugdwet.
• Geven van voorlichting en adviseren over maatregelen en verbeteringen.
• Fungeren als inhoudelijke vraagbaak en coach voor collega’s.
• Ontwikkelen en onderhouden van functionele contacten met interne en externe partijen.
• Uitbreiding van werkzaamheden richting het verrichten van strafrechtelijke onderzoeken.

Coaching en leiding

• Het grootste deel van de opdracht bestaat uit training on the job en coaching van de twee zittende toezichthouders rechtmatigheid Jeugdwet en Wmo.
• Je traint algemene vaardigheden, fungeert als sparringpartner en werkt daadwerkelijk mee aan rechtmatigheidsonderzoeken Jeugdwet en Wmo.
• Indien nodig neem je de leiding in het uitvoeren en afronden van onderzoeken.
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het toezichtvak behoort tot je taken.

Eisen:

• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als toezichthouder Wmo/Jeugdwet

Wensen:

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder Wmo/Jeugdwet in een gemeentelijke organisatie
• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding
• Aantoonbare werkervaring in het uitvoeren en afronden van onderzoeken toezicht Wmo/Jeugdwet
• Aantoonbare werkervaring als opleider/coach op het gebied van de Wmo/Jeugdwet

Competenties:

• Aantoonbare kennis hebben van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), de Wmo en de Jeugdwet en goed thuis zijn in de daaruit voortvloeiende bevoegdheden van een toezichthouder en de toezichts- en handhavingsmogelijkheden
• Aantoonbare kennis hebben van het zorgdomein, in het bijzonder de Jeugdwet en Wmo, de regionale sociale kaart en de financieringsstromen binnen de zorg(instellingen)
• Goed kunnen omgaan met politieke gevoeligheid en tegengestelde belangen
• Het vermogen hebben om kennis en ervaring over te brengen
• Analytisch, doelgericht en zorgvuldig zijn in het proces
• Goede schrijfvaardigheid hebben
• Aantoonbare ervaring hebben met coaching van medewerkers toezicht op de Wmo en de Jeugdwet